We gaan weer naar kantoor hoera of jammer?

Miskotto vrijdag 18 juni 2021 om 19:39

Zojuist de speech van Rutte gezien. We gaan weer naar kantoor.
Ergens vind ik het best jammer, want dit nieuwe ritme bevalt mij prima.
Gelukkig gaan we niet meer de hele week naar kantoor, dus dat scheelt.

Wat vinden jullie ervan dat we weer naar de werkvloer gaan. Opluchting of stiekem ook wel jammer.

Uiteindelijk kiest iedereen voor zichzelf

lola712 maandag 5 juli 2021 om 22:46

Miskotto schreef: ↑
05-07-2021 21:56
Blijkbaar is de behoefte er niet om elkaar te ontmoeten. Maar uit jouw post te lezen heb jij die behoefte wel. Enig idee waar die behoefte bij jou vandaan komt?
Ik irriteer mij enorm aan collega's die zo aansturen op ontmoetingen.
Zoek een hobby/ vriendenclub denk ik dan.

Werk maakt een groot deel van je week uit dus beter heb je een leuke tijd met elkaar toch? Werkt een stuk fijner. Als je zo min mogelijk omgang wilt met je collega's moet je maar in aparte voor jezelf beginnen.

KamilleT maandag 5 juli 2021 om 22:51

Ik werk al jaren ‘hybride’ dus qua hardware ben ik goed voorzien. Ik zou ook een groot scherm kunnen declareren, maar heb daar thuis geen goede plek voor. Vandaag had ik een lunch met mijn team en heb geprobeerd ze enthousiast te krijgen voor een gezamenlijke kantoordag, zoals we al jaren hadden. Nou, weinig animo, terwijl we wel voor een dag per week mogen inschrijven. Ik ga dat ook gewoon doen, dan ga ik wel socializen met collega’s uit andere teams.
Ik snap echt niet wat je eraan vindt, 100% thuis dik een jaar.

KamilleT maandag 5 juli 2021 om 22:54

lola712 schreef: ↑
05-07-2021 22:46
Werk maakt een groot deel van je week uit dus beter heb je een leuke tijd met elkaar toch? Werkt een stuk fijner. Als je zo min mogelijk omgang wilt met je collega's moet je maar in aparte voor jezelf beginnen.

Dat zeg ik dus ook altijd, het voelt nu echt of ik helemaal geen baan heb maar zzp’er ben. Als ik dat had gewild, was ik dat wel geworden voor drie keer zoveel geld.

lola712 maandag 5 juli 2021 om 23:15

KamilleT schreef: ↑
05-07-2021 22:51
Ik werk al jaren ‘hybride’ dus qua hardware ben ik goed voorzien. Ik zou ook een groot scherm kunnen declareren, maar heb daar thuis geen goede plek voor. Vandaag had ik een lunch met mijn team en heb geprobeerd ze enthousiast te krijgen voor een gezamenlijke kantoordag, zoals we al jaren hadden. Nou, weinig animo, terwijl we wel voor een dag per week mogen inschrijven. Ik ga dat ook gewoon doen, dan ga ik wel socializen met collega’s uit andere teams.
Ik snap echt niet wat je eraan vindt, 100% thuis dik een jaar.

Het hangt van je situatie af maar geen reistijd, ondertussen kleine klusjes doen, pakjes aannemen en sneller aan je avond beginnen is voor velen natuurlijk heel handig, maar inderdaad hier zijn ze ook heel terughoudend met terugkeren naar kantoor, omdat het dus zoveel voordelen heeft en ze bang zijn om deze weer af te staan. Ben zeer benieuwd hoe het najaar gaat, er komen nu al opmerkingen of sommige collega's nog wel in dienst zijn.

Anoniem_404358 maandag 5 juli 2021 om 23:21

lola712 schreef: ↑
05-07-2021 22:46
Werk maakt een groot deel van je week uit dus beter heb je een leuke tijd met elkaar toch? Werkt een stuk fijner. Als je zo min mogelijk omgang wilt met je collega's moet je maar in aparte voor jezelf beginnen.

Wat een flauwekul. Ik heb een leuke tijd hoor. Ik wil gewoon lekker mijn werk doen. Voor mij persoonlijk is real life contact met collega’s daarvoor minder essentieel. Als je het zo stelt zou ik ook kunnen zeggen, als je zo graag wil socializen, ga dan lekker bij een club. Dat meen ik niet, maar de stelling dat iemand maar voor zichzelf moet beginnen omdat je niet persé op kantoor wil zitten is ook raar. Ik heb juist een baan waarvoor ik met heel veel mensen samenwerk en contact heb.

Geen oordeel over wie wel graag naar kantoor wil, maar we hebben het nu gewoon over wat we zelf ideaal zouden vinden.

anoniem_404358 wijzigde dit bericht op 05-07-2021 23:54

9.60% gewijzigd

Lady_Day maandag 5 juli 2021 om 23:35

Ik heb de meeste van mijn collega's nog nooit in levende lijve ontmoet en we werken prima samen. Met een paar heb ik wel een leuk contact en af en toe zoomen we wel even om het niet alleen over werk te hebben. Maar team-uitjes en teambuilding-sessies.. nee, dat hoeft van mij nou ook weer niet.

Anoniem_404358 maandag 5 juli 2021 om 23:52

Lady_Day schreef: ↑
05-07-2021 23:35
Ik heb de meeste van mijn collega's nog nooit in levende lijve ontmoet en we werken prima samen. Met een paar heb ik wel een leuk contact en af en toe zoomen we wel even om het niet alleen over werk te hebben. Maar team-uitjes en teambuilding-sessies.. nee, dat hoeft van mij nou ook weer niet.

Ik zal de meesten ook nooit ontmoeten. Iedereen zit overal op de wereld.

Anoniem_64f462a7702e2 maandag 5 juli 2021 om 23:53

Wij mogen max 2 dagen per week naar kantoor. Dwz, als je fulltime werkt. Anders is het 1 dag. Het hoeft trouwens niet. Er is nu een schema gemaakt, maar ik heb eigenlijk nog niet gekekem of er veel animo is. Wij gaan ook ( veel meer) hybride werken. Ze willen dat je of thuis, of op een locatie anders dan kantoor gaat werken en dus max 2 dagen op kantoor.
Tot op de dag van vandaag zijn al onze overleggen digitaal. De kleinere overleggen zouden wel op kantoor kunnen, maar ik hoor er niks over.
Ik ben een paar keer kort naar kantoor geweest en het was erg rustig. Kantoortuin die voornamelijk leeg was.

Wij hebben wel een teamuitje binnenkort, zodat we elkaar weer eens irl zien. Het is goed voor ( herstel van) de verbinding, maar ik vraag me af hoeveel er echt enthousiast zijn.

Een paar collega's zijn standaard altijd op kantoor en we hebben collega's die ik een bijna 1, 5 jaar niet gezien of gehoord heb.

Ik vraag mij af of we richting de herfst weer terug gaan naar volledig thuiswerken. Met de oplopende besmettingen.

Kaaaaaaaatje dinsdag 6 juli 2021 om 09:17

lola712 schreef: ↑
05-07-2021 22:46
Werk maakt een groot deel van je week uit dus beter heb je een leuke tijd met elkaar toch? Werkt een stuk fijner. Als je zo min mogelijk omgang wilt met je collega's moet je maar in aparte voor jezelf beginnen.

Plus, ik vind het prettig om te weten wat er allemaal gebeurt op mijn werk. Als ik af en toe eens samen lunch met mijn collega's hoor ik nog eens wat over lopende projecten of over nieuwe werkwijzen. Of je hoort iemand overleggen over iets en je realiseert je ineens dat dat voor jouw project ook relevant is.

In het verleden had ik ook vaak functies waarbij het erg fijn was als ik eens her en der in de organisatie met mensen aan het kletsen was en nog eens wat hoorde, dat heeft de afdeling waarvoor ik werkte al een aantal eer geholpen om toekomstige problemen voor te zijn.

Bovendien merk ik dat er bij mijn huidige werkgever een of twee collega's zijn die ik af en toe erg lastig vind in de omgang op het werk, maar als ik af en toe ook gewoon met ze klets over de tour de france, hun vakantieplannen etc dan vind ik het veel makkelijker om me er over heen te zetten dat ze altijd zo horkerig doen tijdens de vergaderingen.

Owh ja, en ik merk dat als ik mensen op kantoor zie ik makkelijker mensen even aanschiet om iets te vragen, terwijl ik anders denk, ach het zal wel ongeveer zo gaan, komt wel goed, daar ga ik die persoon niet helemaal voor bellen.

En tot slot merk ik ook dat als je wat vaker samenwerkt op kantoor het voor mij makkelijker is om te onthouden dat iedereen zijn sterke punten heeft en dat je daar gebruik van kunt maken dus dat ik niet altijd alles zelf hoef op te lossen, maar dat je gewoon kunt vragen of je collega;s met je meedenken.

Dus voor mij levert het gewoon op dat ik beter werk lever als ik mijn collega's regelmatig zie. Plus dat ik meer energie heb als ik niet de hele dag thuis achter de laptop zit.

Ik realiseer me overigens best dat voor het eerste deel de waarde hiervan nogal afhangt van wat voor functie je precies hebt, maar als ik leidinggevende was van een afdeling zou ik echt vrij snel zorgen dat iedereen op 1 dag op kantoor was en dat we dan een fysiek teamoverleg hadden en we allemaal samen gingen lunchen. Prima dat je die dag net wat minder productief bent als je zelf liever thuis werkt, maar die band met je collega;s en je werk maakt echt uit voor de langere termijn. Ik ben wel benieuwd wat er met de betrokkenheid en bevlogenheid van mensen is gebeurt het afgelopen 1,5 jaar.

Kaaaaaaaatje dinsdag 6 juli 2021 om 09:21

En ik realiseer me ook dat er internationale functies zijn waarbij geldt je uberhaupt nooit al je collega's gaat zien, maar dat moet je wel echt liggen. Ik denk oprecht dat het voor heel veel mensen goed is als ze 1 dag op kantoor zijn en dat er dan actief aandacht wordt besteed aan de onderlinge verbinding en het samenwerken.

Maar ja, de meeste bedrijven zijn totaal niet professioneel en denken niet zo na over hoe ze het werk inrichten dus die zullen waarschijnlijk binnen no time weer iedereen op kantoor willen om lekker te micro managen of het allemaal maar laten gaan en over 5 jaar denken dat er zoveel verloop is onder het personeel dat ze de afgelopen jaren hebben geworven.

Adelaar81 dinsdag 6 juli 2021 om 09:57

lola712 schreef: ↑
05-07-2021 22:46
Werk maakt een groot deel van je week uit dus beter heb je een leuke tijd met elkaar toch? Werkt een stuk fijner. Als je zo min mogelijk omgang wilt met je collega's moet je maar in aparte voor jezelf beginnen.

Ik vind de nadelen daarvan te groot, zelf je acquisitie regelen, geen achter wacht als je zelf op vakantie gaat, dure arbeidsongeschiktheidsverzekering, dure aansprakelijkheidsverzekering, ik blijf wel lekker in loondienst. Heb een baan die ik vrijwel individueel uitvoer en mij lijkt 1 dag in de week elkaar weer zien meer dan genoeg. Mijn carrière is ook zeker niet afhankelijk van aanwezigheid op een of andere borrel maar gewoon van het aantal gefactureerde uren per jaar.

Miskotto dinsdag 6 juli 2021 om 10:06

lola712 schreef: ↑
05-07-2021 22:46
Werk maakt een groot deel van je week uit dus beter heb je een leuke tijd met elkaar toch? Werkt een stuk fijner. Als je zo min mogelijk omgang wilt met je collega's moet je maar in aparte voor jezelf beginnen.

Het is op mijn werk heel leuk met collega's, maar ik hoef ze niet perse te zien. En ik irriteer me aan mensen
( oa zoals jij ) in mijn team zit er ook zo een zeikerd die er wat van vind dat we elkaar te weinig zien, dan denk ik van waarom wil jij in vredesnaam collega's zien?? Wat mis jij in je leven??? En neen apart voor jezelf beginnen dat raakt kant noch wal, we kunnen het ook omdraaien, als iemand naar n kantoor wil, be my guest, maar verwacht niet dat anderen speciaal naar kantoor komen om jouw behoefte te vervullen. Laat iedereen in zijn waarde. De behoefte om elkaar te zien is er gewoon niet. Basta !

Uiteindelijk kiest iedereen voor zichzelf

Lady_Day dinsdag 6 juli 2021 om 10:08

Adelaar81 schreef: ↑
06-07-2021 09:57
Ik vind de nadelen daarvan te groot, zelf je acquisitie regelen, geen achter wacht als je zelf op vakantie gaat, dure arbeidsongeschiktheidsverzekering, dure aansprakelijkheidsverzekering, ik blijf wel lekker in loondienst. Heb een baan die ik vrijwel individueel uitvoer en mij lijkt 1 dag in de week elkaar weer zien meer dan genoeg. Mijn carrière is ook zeker niet afhankelijk van aanwezigheid op een of andere borrel maar gewoon van het aantal gefactureerde uren per jaar.

Ik heb een tijdje voor mezelf gewerkt en dan had ik wellicht niet te maken met collega's maar zeker wel intensief contact met allerlei partijen. Wat ik nu doe in loondienst is in bepaalde opzichten veel solistischer. Ik vind in loondienst werken heerlijk. Geen zorgen over allerlei dingen. Ik doe gewoon mijn werk en elke maand wordt er een bedrag op mijn rekening gestort. Prima.

Miskotto dinsdag 6 juli 2021 om 10:16

Kaaaaaaaatje schreef: ↑
06-07-2021 09:17
Plus, ik vind het prettig om te weten wat er allemaal gebeurt op mijn werk. Als ik af en toe eens samen lunch met mijn collega's hoor ik nog eens wat over lopende projecten of over nieuwe werkwijzen. Of je hoort iemand overleggen over iets en je realiseert je ineens dat dat voor jouw project ook relevant is.

In het verleden had ik ook vaak functies waarbij het erg fijn was als ik eens her en der in de organisatie met mensen aan het kletsen was en nog eens wat hoorde, dat heeft de afdeling waarvoor ik werkte al een aantal eer geholpen om toekomstige problemen voor te zijn.

Bovendien merk ik dat er bij mijn huidige werkgever een of twee collega's zijn die ik af en toe erg lastig vind in de omgang op het werk, maar als ik af en toe ook gewoon met ze klets over de tour de france, hun vakantieplannen etc dan vind ik het veel makkelijker om me er over heen te zetten dat ze altijd zo horkerig doen tijdens de vergaderingen.

Owh ja, en ik merk dat als ik mensen op kantoor zie ik makkelijker mensen even aanschiet om iets te vragen, terwijl ik anders denk, ach het zal wel ongeveer zo gaan, komt wel goed, daar ga ik die persoon niet helemaal voor bellen.

En tot slot merk ik ook dat als je wat vaker samenwerkt op kantoor het voor mij makkelijker is om te onthouden dat iedereen zijn sterke punten heeft en dat je daar gebruik van kunt maken dus dat ik niet altijd alles zelf hoef op te lossen, maar dat je gewoon kunt vragen of je collega;s met je meedenken.

Dus voor mij levert het gewoon op dat ik beter werk lever als ik mijn collega's regelmatig zie. Plus dat ik meer energie heb als ik niet de hele dag thuis achter de laptop zit.

Ik realiseer me overigens best dat voor het eerste deel de waarde hiervan nogal afhangt van wat voor functie je precies hebt, maar als ik leidinggevende was van een afdeling zou ik echt vrij snel zorgen dat iedereen op 1 dag op kantoor was en dat we dan een fysiek teamoverleg hadden en we allemaal samen gingen lunchen. Prima dat je die dag net wat minder productief bent als je zelf liever thuis werkt, maar die band met je collega;s en je werk maakt echt uit voor de langere termijn. Ik ben wel benieuwd wat er met de betrokkenheid en bevlogenheid van mensen is gebeurt het afgelopen 1,5 jaar.

Dan is de beste oplossing toch dat jij gewoon naar kantoor gaat. Maar laat de anderen die niet naar kantoor gaan aub in hun waarde.
Oh ja en samen lunchen kun je niet afdwingen, als LG, en zeker niet wanneer je medewerkers zou verplichten om naar kantoor te komen.

Uiteindelijk kiest iedereen voor zichzelf

Anoniem_404358 dinsdag 6 juli 2021 om 10:32

Ik geef ook eerlijk toe, ik vind het juist lekker dat je minder voor allerlei kleine dingen wordt aangeschoten. Met name al die dingen die niet bij mij liggen, maar waarvan mensen denken dat dit nou net iets voor mij is.

Maar op zich vind ik ook dat mensen zich daar overheen zouden kunnen zetten en die persoon gewoon wel bellen met je vraagje etc. Wie mij nodig heeft kan mij altijd bellen of een Skype sturen ofzo.

Ik snap dat veel organisaties nog niet zijn ingericht op het elkaar digitaal goed op de hoogte houden. Ik vind het zelf juist heel vervelend dat je veel dingen alleen door een toevallige ontmoeting bij de printer of in de lift te weet komt. Dat gebeurt echt vaak, dat je iets relevants nooit had geweten als je niet net ook koffie was gaan halen. Idioot dat een organisatie zo van toevalligheden aan elkaar zou hangen. Doet me denken aan de oude rookruimte waar van alles besproken werd.

Ik vind het juist fijn als dingen meer en makkelijker terug te vinden en te delen zijn en dat je niet van alles mist omdat je buiten de deur was. Ook ben ik niet goed in het onthouden van dingen die ergens casual besproken worden, ik lees liever iets rustig. Daarom ben ik ook ontzettend slecht in brainstormen, ik moet even op iets broeden en de vraag goed begrijpen. Tot slot ben ik zeer slecht in het onthouden welke naam en functie bij welke persoon hoort. Ik vind het veel makkelijker om iemand snel wat te vragen als ik achter mijn laptopje zit en precies kan zien wat iemands rol en specialiteit binnen de organisatie is.

Maar goed, alles is te ondervangen, het gaat meer om persoonlijke voorkeur. Als ik echt moet ga ik heus wel weer. Maar niet op eigen initiatief.

noas_1993 dinsdag 6 juli 2021 om 10:56

Ik zat gister bij de kapper en op een gegeven moment ging het over werk. 1 van de coördinatoren heeft het plan opgevat om een afdelingsuitje te organiseren (35 man onder zich, heel de afdeling bij elkaar is 110)
Dus ik zeg dat ik daar m'n bedenkingen bij heb mbt alle ontwikkelingen en omdat het ''niet nodig is''
Antwoord: ja, maar het is wel leuk, ik heb ook al een bbq georganiseerd. en blablabla
En het topargument van dit alles was toch wel; als het buiten is is het minder erg..

Sorry, maar dan heb je het niet helemaal begrepen vind ik

Zomaar even een frustratie

lola712 dinsdag 6 juli 2021 om 11:07

Miskotto schreef: ↑
06-07-2021 10:16
Dan is de beste oplossing toch dat jij gewoon naar kantoor gaat. Maar laat de anderen die niet naar kantoor gaan aub in hun waarde.
Oh ja en samen lunchen kun je niet afdwingen, als LG, en zeker niet wanneer je medewerkers zou verplichten om naar kantoor te komen.

Prima, maar zelfs voor veel collega's is 1 (vaste) dag in de week komen nu al te veel en 100% thuiswerken is voor de collegiale band onderling dus niet heel bevorderend. Ze doen echt alsof je vraagt een moord te plegen, terwijl ze voorheen dus 5 dagen per week aanwezig waren...

ook al moet ik zeggen dat het werk zelf geen hinder heeft ondervonden afgelopen periode. Maar het lijkt het alsof je tegen een chatbot aanpraat ipv je collega.

Anoniem_404358 dinsdag 6 juli 2021 om 11:30

noas_1993 schreef: ↑
06-07-2021 10:56
Ik zat gister bij de kapper en op een gegeven moment ging het over werk. 1 van de coördinatoren heeft het plan opgevat om een afdelingsuitje te organiseren (35 man onder zich, heel de afdeling bij elkaar is 110)
Dus ik zeg dat ik daar m'n bedenkingen bij heb mbt alle ontwikkelingen en omdat het ''niet nodig is''
Antwoord: ja, maar het is wel leuk, ik heb ook al een bbq georganiseerd. en blablabla
En het topargument van dit alles was toch wel; als het buiten is is het minder erg..

Sorry, maar dan heb je het niet helemaal begrepen vind ik

Zomaar even een frustratie

Eerlijk gezegd speelt angst voor Corona, of wat wel of niet mag volgens de maatregelen bij mij persoonlijk totaal geen rol in mijn wens om thuis te blijven. Ik werk gewoon lekker zo.

Ik heb ook totaal geen zin om een vaste dag te bepalen.

KamilleT dinsdag 6 juli 2021 om 12:00

Miskotto schreef: ↑
06-07-2021 10:06
Het is op mijn werk heel leuk met collega's, maar ik hoef ze niet perse te zien. En ik irriteer me aan mensen
( oa zoals jij ) in mijn team zit er ook zo een zeikerd die er wat van vind dat we elkaar te weinig zien, dan denk ik van waarom wil jij in vredesnaam collega's zien?? Wat mis jij in je leven??? En neen apart voor jezelf beginnen dat raakt kant noch wal, we kunnen het ook omdraaien, als iemand naar n kantoor wil, be my guest, maar verwacht niet dat anderen speciaal naar kantoor komen om jouw behoefte te vervullen. Laat iedereen in zijn waarde. De behoefte om elkaar te zien is er gewoon niet. Basta !

Je klinkt niet als een collega waar ik speciaal voor naar kantoor zou gaan. Als je er niet wilt zijn, prima, anders wordt het toch maar te druk.
Overigens zou ik dat van lang zittende collega’s beter begrijpen. Ik heb weinig vertrouwen in nieuwe medewerkers die vooral niet naar kantoor willen komen. Die stagneren in hun ontwikkeling doordat ze alleen hun vaste kringetje spreken.

Anoniem_404358 dinsdag 6 juli 2021 om 12:58

Volgens mij hangt dat vaste kringetje vooral van de persoon af. Ik ken op kantoor ook genoeg mensen die hun plek liever niet af komen en anderen die in no time een heel netwerk hebben opgebouwd.

minnimouse dinsdag 6 juli 2021 om 13:03

Miskotto schreef: ↑
06-07-2021 10:06
Het is op mijn werk heel leuk met collega's, maar ik hoef ze niet perse te zien. En ik irriteer me aan mensen
( oa zoals jij ) in mijn team zit er ook zo een zeikerd die er wat van vind dat we elkaar te weinig zien, dan denk ik van waarom wil jij in vredesnaam collega's zien?? Wat mis jij in je leven??? En neen apart voor jezelf beginnen dat raakt kant noch wal, we kunnen het ook omdraaien, als iemand naar n kantoor wil, be my guest, maar verwacht niet dat anderen speciaal naar kantoor komen om jouw behoefte te vervullen. Laat iedereen in zijn waarde. De behoefte om elkaar te zien is er gewoon niet. Basta !

Eens wel hoor.
Ik kom nu 2 dagen per week op kantoor en dat is meer dan genoeg.
De hele dag gezeur over hoe ‘Feetje voor de eerste keer op het potje gezeten heeft’ en ‘Oehhh hier een foto van Feetje die het leuk heeft op de kinderopvang’ en dan weer een collega die begint te zeuren over haar zere teen.

Ik zal wel een vreselijk asowijf zijn maar het boeit me echt allemaal niet. Ik zit daar om te werken. En natuurlijk doe ik sociaal als ik er ben, maar 5 dagen per week? Hell no.
En dan kan iemand 100 keer roepen dat we dat voorheen ook deden, so what? Nu hoeft het niet meer en dus doe ik het niet meer.
Tijden en dingen veranderen. Dat gezeur over dat je dat voorheen ook deed klinkt als iemand die riep dat vroeger alles beter was. Jammer dan, ik zit mentaal beter in mijn vel en dat is me meer waard dan verplicht moeten luisteren naar gezeur van collega’s.

Anoniem_404358 dinsdag 6 juli 2021 om 13:20

Of dat eeuwige gezeur over je weekend, en wat je plannen zijn, of je op vakantie gaat, of net gegaan bent. Hebben we het allemaal weer achter de rug, begint vanaf oktober tot april het gewauwel over de skivakantie. De voetbalpoule. Wie gaat er mee een broodje eten? Heeft iemand die en die nog gezien, of weet je wanneer die uit z’n meeting komt? —nee, dat weet ik niet. Ik zit toevallig op dezelfde verdieping, maar ik houd me niet bezig met waar mijn collega’s allemaal zijn en wat hun agenda is.

Ik doe heus gezellig mee, maar nee, dat mis ik niet.

Ik vergat het allerergste nog. Verjaardagen op kantoor.

Valia_1 dinsdag 6 juli 2021 om 13:38

Ik werk al maanden weer deels op kantoor. In mijn werk heb ik altijd redelijk flexibel kunnen werken. Dat zal straks weer meer worden. Ik geef ook colleges en die gaan straks ook weer fysiek door hoop ik. Dus dan ben ik sowieso meer aanwezig.

Ik vind de afwisseling prettig. Ik werk graag thuis. Ik merk echter ook dat ik nu veel minder contact heb met collega's, sommige nieuwe collega's heb ik nog nooit ontmoet en daar heb ik verder dus geen band meer. Ik mis de informele praatjes, de natuurlijke osmose die je hebt op kantoor waarbij je bij de koffie of in de gang even vlug met iemand spreekt, hoort wat zij doen op werkgebied, daar weer ideeen door krijgt... Je krijgt ook veel minder mee over de organisatie zelf door het thuiswerken. Dus persoonlijk ben ik wel blij dat er meer mensen naar het werk zullen komen de komende maanden.

Ik zal overigens ook wel een paar dagen per week thuis blijven werken want dat ben ik sowieso gewend en de afwisseling vind ik heel fijn. Ik ga ook regelmatig naar de stad om te werken vanuit een cafe oid.

Lady_Day dinsdag 6 juli 2021 om 13:38

emmalou schreef: ↑
06-07-2021 13:20
Of dat eeuwige gezeur over je weekend, en wat je plannen zijn, of je op vakantie gaat, of net gegaan bent. Hebben we het allemaal weer achter de rug, begint vanaf oktober tot april het gewauwel over de skivakantie. De voetbalpoule. Wie gaat er mee een broodje eten? Heeft iemand die en die nog gezien, of weet je wanneer die uit z’n meeting komt? —nee, dat weet ik niet. Ik zit toevallig op dezelfde verdieping, maar ik houd me niet bezig met waar mijn collega’s allemaal zijn en wat hun agenda is.

Ik doe heus gezellig mee, maar nee, dat mis ik niet.

Ik vergat het allerergste nog. Verjaardagen op kantoor.

Dit zou ik zo geschreven kunnen hebben. Ik mis dat geneuzel echt totaal niet. Het boeit me ook niet wat mensen in het weekend gaan doen of gedaan hebben of waar ze op vakantie gaan.

Ik heb er ook zo'n hekel aan als ik een berichtje krijg van 'Hello, Lady Day, how are you?' en dan even niets. Zeg me wat je nodig hebt en laat deze standaard beleefdheden gewoon achterwege. Maar ja, dat kan ik niet zeggen natuurlijk.

marley79 dinsdag 6 juli 2021 om 13:56

Ik werk sinds maart 2020 thuis. Ik vind het echt fantastisch! Het scheelt 10 uur reistijd, minder stress in de ochtenden en avonden met mijn zoontje. Tussendoor de wasmachine aanzetten zodat niet alles 'wacht' tot het weekend. Ik zou niet anders meer willen. Helaas gaan wij (rijksoverheid) ook langzaam weer naar kantoor. Vanaf september 1 a 2 dagen in de week. Van mij hoeft het niet.

Enige wat ik nog fijner zou vinden, als we niet voor iedere poep en een scheet een meeting in plannen. Ben inmiddels wel zoom-vergader-moe

Actieve topics