Werk & Studie
alle pijlers
werkgeversdeel pensioen
maandag 19 november 2007 om 21:43
Hallo,
Ik heb misschien wel een heel simpele vraag maar zelf kom er nog niet zo uit. Ik ben ambtenaar en bij mij is het vanzelfsprekend dat ik zelf pensioen opbouw en dat mijn werkgever het werkgeversdeel betaalt. Nu werkt mijn vriend bij een klein bedrijfje en zijn baas zegt niet te doen aan pensioen (en dus het werkgeversdeel). Hij adviseert mijn vriend een huis te kopen of om levensloopsparen te beginnen. Weet iemand of de baas is kwestie zomaar kan zeggen dat hij niet meebetaalt aan het pensioen? Het is niet in zijn arbeidsvoorwaarden opgenomen.
Ik heb misschien wel een heel simpele vraag maar zelf kom er nog niet zo uit. Ik ben ambtenaar en bij mij is het vanzelfsprekend dat ik zelf pensioen opbouw en dat mijn werkgever het werkgeversdeel betaalt. Nu werkt mijn vriend bij een klein bedrijfje en zijn baas zegt niet te doen aan pensioen (en dus het werkgeversdeel). Hij adviseert mijn vriend een huis te kopen of om levensloopsparen te beginnen. Weet iemand of de baas is kwestie zomaar kan zeggen dat hij niet meebetaalt aan het pensioen? Het is niet in zijn arbeidsvoorwaarden opgenomen.
maandag 19 november 2007 om 21:55
Ik heb het vaker gehoord, volgens mij kan een bedrijf daar inderdaad niet aan meedoen. Je vriend kan wel gewoon zijn eigen pensioen opbouwen.
Zelf zat ik in de situatie dat mijn werkgever mijn volledige pensioen betaalde en momenteel betaalt mijn werkgever een gering deel van mijn pensioen en de rest wordt door mezelf betaald.
Zelf zat ik in de situatie dat mijn werkgever mijn volledige pensioen betaalde en momenteel betaalt mijn werkgever een gering deel van mijn pensioen en de rest wordt door mezelf betaald.
maandag 19 november 2007 om 22:29
maandag 19 november 2007 om 23:22
Ja kan dat ie dat niet doet, heb ik ook tot nu toe altijd gehad helaas. Ik zoek het nu dus ook niet meer bij kleine bedrijven, hoe leuk het vaak ook was. Maar ik wil nu meer zekerheid. Het is inderdaad erg moeilijk om zelf wat apart te zetten voor zo'n lange termijn vind ik, dat zou ik dus ook nog moeten doen om aan te vullen.
dinsdag 20 november 2007 om 08:15
Inderdaad, een pensioenregeling - al dan niet geheel of gedeeltelijk door de werkgever betaald - is een extra arbeidsvoorwaarde en is dus zeker niet vanzelfsprekend.
Valt het bedrijf echter onder een bedrijfstakCAO met verplichte aansluiting bij het bedrijfstakpensioenfonds, dan zijn ze wel degelijk verplicht om die pensioenregeling te bieden.
Valt het bedrijf echter onder een bedrijfstakCAO met verplichte aansluiting bij het bedrijfstakpensioenfonds, dan zijn ze wel degelijk verplicht om die pensioenregeling te bieden.
