Geld & Recht
alle pijlers
Bruikleenovereenkomst en kosten
maandag 28 december 2020 om 15:46
Beste viva'ers,
Zonet een bruikleenovereenkomst van mijn nieuwe werkgever ontvangen. Hierin staat het volgende: "bij beëindiging van het dienstverband of bij ontslag zal de werknemer bedrijfskleding inleveren, hierbij worden: tot 6 maanden 100%, 6 tot 12 maanden 50% en 12 tot 24 maanden 25% van de kosten terugbetaald aan werkgever."
Echter, kan ik nu nergens deze gemaakte "kosten" terugzien. Het zou om een klein, maar ook veel groter bedrag kunnen gaan. Eerlijk gezegd heb ik dit bij mijn voormalige werkgevers nooit meegemaakt, gezien zij daar een borg-regeling hadden.
Wat vinden jullie van deze overeenkomst?
Zonet een bruikleenovereenkomst van mijn nieuwe werkgever ontvangen. Hierin staat het volgende: "bij beëindiging van het dienstverband of bij ontslag zal de werknemer bedrijfskleding inleveren, hierbij worden: tot 6 maanden 100%, 6 tot 12 maanden 50% en 12 tot 24 maanden 25% van de kosten terugbetaald aan werkgever."
Echter, kan ik nu nergens deze gemaakte "kosten" terugzien. Het zou om een klein, maar ook veel groter bedrag kunnen gaan. Eerlijk gezegd heb ik dit bij mijn voormalige werkgevers nooit meegemaakt, gezien zij daar een borg-regeling hadden.
Wat vinden jullie van deze overeenkomst?
dinsdag 29 december 2020 om 21:56
Ook bij kleding op maat horen ze geen kosten te gaan doorberekenen aan personeel.MonaLisa31 schreef: ↑28-12-2020 16:49Ik zou het als eerst vooral even navragen aan wie je dit document gegeven, opgestuurd heeft en dan per mail als het kan zodat je het antwoordt zwart op wit hebt.
Van werkkleding is mijn ervaring dat er soms kosten in rekening gebracht worden als je het niet inleverd bij standaard maten, soms bij binnen korte termijn stoppen als het op maat gemaakt wordt en soms dat je het gewoon mag houden.
Scholing ken ik vooral van dat als je extra cursussen doet je die terug moet betalen als je binnen 2 jaar terug moet betalen. Het zelfde voor andere kosten.
Die kosten vind ik in de meeste gevallen niet zo gek, alleen vind ik dit een hele vage bewoording dus ik zou dit niet zo snel tekenen. Eerst navragen en zwart op wit een antwoordt hebben (per mail is prima) met welke kosten het in jou geval zijn en wanneer (kleding dus alleen bij niet inleveren of sowieso?).
