Werk & Studie
alle pijlers
Eetbeleid op werk: mag dit?
dinsdag 10 januari 2023 om 16:33
Omwille van herkenning heb ik even een nieuw account aangemaakt.
Ik werk al een jaar of 5 in een callcenter van een groot bedrijf. Het loon is niet hoog, maar we hebben een minimum aantal uren en op basis van behoefte meer uren die we flexibel kunnen indelen. Dit is voor mij ideaal en ik vind het werk best leuk. De regels zijn wel streng: beginnen om acht uur is niet één minuut over acht, drinken mag alleen uit een speciale niet-morsbeker/fles en eten mag maar op enkele plaatsen en nooit achter bureau, logisch in een callcenter. Eten mocht altijd in de zithoek op de afdeling in je pauze of boven in de kantine waar je ook lunch kon kopen voor een beperkt bedrag.
Toen we een jaar geleden na corona terug naar kantoor gingen was de kantine van het bedrijf opeens geoutsourced naar een cateraar. De prijzen zijn flink omhoog gegaan. Denk aan prijzen vanaf 2,50 voor een zacht bolletje met kaas/worst, 1,40 euro voor koffie, 2 euro flesje water/pakje melk en luxe broodjes vanaf 4,50. Het gevolg is dat ik en de meeste collega's alleen nog brood van huis meenemen en dit opeten op de zithoek of kantine. Twee maanden geleden is door management een mail rondgestuurd dat de externe cateraar niet langer toestaat dat er eigen etenswaren werden gegeten in de kantine. Op zich logisch, de uitbater is een commercieel cateringbedrijf.
In een aparte mail werd een dag later opeens aangekondigd door management dat eten op de zithoek ook niet meer mag. Als argument werd aangegeven dat dit altijd de regel geweest is, maar dat deze bij onze vestiging nooit is gehandhaafd. Om in de pas met andere vestigingen te lopen mag dit nu ook bij ons niet meer. Mijn collega's denken dat de werkgever dit doet onder druk van het cateringbedrijf, maar dat kunnen ze dus niet bewijzen.
Hierna hebben we in de pauze een paar dagen buiten, voor het pand ons brood opgegeten. Daarop weer een all-office mail gekregen dat het niet is toegestaan om buiten op de terreinen van werkgever te eten, dit is niet representatief aangezien er soms ook clienten en andere externen komen.
Wij zitten op één van de hogere verdiepingen van het gebouw, en alleen al lopend van het grote terrein van de werkgever afkomen kost minimaal een kwartier. We hebben een half uur lunchpauze. Eigenlijk zijn we nu dus eigenlijk gedwongen om in de dure bedrijfskantine een lunch te kopen of de hele werkdag niks te eten. Los van het beperkte aanbod kost ons dat minimaal een netto uurloon per dag.
Vervolgens hebben we dit twee weken geleden aangekaart op het werkoverleg. De teamleider zegt dat we maar een klacht bij de cateraar van de kantine moeten indienen over de hoge prijzen en het verbod eigen eten mee te nemen. Regels zijn regels en die gelden voor iedereen bij het bedrijf.
Weet iemand van jullie hoe dit zit, is de werkgever verplicht om ergens op of in de buurt van de werkvloer een plek toe te wijzen waar in de pauze een eigen meegebrachte lunch mag worden opgegeten?
Ik werk al een jaar of 5 in een callcenter van een groot bedrijf. Het loon is niet hoog, maar we hebben een minimum aantal uren en op basis van behoefte meer uren die we flexibel kunnen indelen. Dit is voor mij ideaal en ik vind het werk best leuk. De regels zijn wel streng: beginnen om acht uur is niet één minuut over acht, drinken mag alleen uit een speciale niet-morsbeker/fles en eten mag maar op enkele plaatsen en nooit achter bureau, logisch in een callcenter. Eten mocht altijd in de zithoek op de afdeling in je pauze of boven in de kantine waar je ook lunch kon kopen voor een beperkt bedrag.
Toen we een jaar geleden na corona terug naar kantoor gingen was de kantine van het bedrijf opeens geoutsourced naar een cateraar. De prijzen zijn flink omhoog gegaan. Denk aan prijzen vanaf 2,50 voor een zacht bolletje met kaas/worst, 1,40 euro voor koffie, 2 euro flesje water/pakje melk en luxe broodjes vanaf 4,50. Het gevolg is dat ik en de meeste collega's alleen nog brood van huis meenemen en dit opeten op de zithoek of kantine. Twee maanden geleden is door management een mail rondgestuurd dat de externe cateraar niet langer toestaat dat er eigen etenswaren werden gegeten in de kantine. Op zich logisch, de uitbater is een commercieel cateringbedrijf.
In een aparte mail werd een dag later opeens aangekondigd door management dat eten op de zithoek ook niet meer mag. Als argument werd aangegeven dat dit altijd de regel geweest is, maar dat deze bij onze vestiging nooit is gehandhaafd. Om in de pas met andere vestigingen te lopen mag dit nu ook bij ons niet meer. Mijn collega's denken dat de werkgever dit doet onder druk van het cateringbedrijf, maar dat kunnen ze dus niet bewijzen.
Hierna hebben we in de pauze een paar dagen buiten, voor het pand ons brood opgegeten. Daarop weer een all-office mail gekregen dat het niet is toegestaan om buiten op de terreinen van werkgever te eten, dit is niet representatief aangezien er soms ook clienten en andere externen komen.
Wij zitten op één van de hogere verdiepingen van het gebouw, en alleen al lopend van het grote terrein van de werkgever afkomen kost minimaal een kwartier. We hebben een half uur lunchpauze. Eigenlijk zijn we nu dus eigenlijk gedwongen om in de dure bedrijfskantine een lunch te kopen of de hele werkdag niks te eten. Los van het beperkte aanbod kost ons dat minimaal een netto uurloon per dag.
Vervolgens hebben we dit twee weken geleden aangekaart op het werkoverleg. De teamleider zegt dat we maar een klacht bij de cateraar van de kantine moeten indienen over de hoge prijzen en het verbod eigen eten mee te nemen. Regels zijn regels en die gelden voor iedereen bij het bedrijf.
Weet iemand van jullie hoe dit zit, is de werkgever verplicht om ergens op of in de buurt van de werkvloer een plek toe te wijzen waar in de pauze een eigen meegebrachte lunch mag worden opgegeten?
dinsdag 10 januari 2023 om 17:57
Nou zeg, dit slaat werkelijk nergens op. Weinig betalen en 'eisen' dat jullie daar verplicht kopen. Niet in meegaan, hoor.
Jullie zouden met je allen moeten staken, zal je zien hoe snel het veranderd wordt.
Op elke werkplek waar ik kwam, was altijd plek om ergens je eten te nuttigen. Dat lijkt me heel normaal.
Is iemand lid van de bond?
Jullie zouden met je allen moeten staken, zal je zien hoe snel het veranderd wordt.
Op elke werkplek waar ik kwam, was altijd plek om ergens je eten te nuttigen. Dat lijkt me heel normaal.
Is iemand lid van de bond?
dinsdag 10 januari 2023 om 18:01
Een rondje Google levert dit op:
https://www.arboportaal.nl/onderwerpen/speciale-ruimten
De werkgever is verplicht om een geschikte ruimte te hebben om te kunnen eten. Dat doen ze nu dus niet, dus ze voldoen niet aan de Arbo-wetgeving.
https://www.arboportaal.nl/onderwerpen/speciale-ruimten
De werkgever is verplicht om een geschikte ruimte te hebben om te kunnen eten. Dat doen ze nu dus niet, dus ze voldoen niet aan de Arbo-wetgeving.
dinsdag 10 januari 2023 om 18:02
Bizar! Dit hoeven jullie echt niet te accepteren nee. En echt in een kantine moet je altijd mogen eten of het nu je eigen lunch of lunch van de cateraar is. Daar is de kantine voor.
Nooit anders meegemaakt, maar goed overal waar ik gewerkt heb was en is achter eigen bureau eten ook prima.
Nooit anders meegemaakt, maar goed overal waar ik gewerkt heb was en is achter eigen bureau eten ook prima.
winterkoud wijzigde dit bericht op 10-01-2023 18:04
1.05% gewijzigd
dinsdag 10 januari 2023 om 18:04
dinsdag 10 januari 2023 om 18:04
Dit verhaal kan zo in een boek van Charles Dickens. Zo ging men 150 jaar geleden met fabrieksarbeiders om. Schandalig dit!
Wat een bal gehakt van een teamleider om het probleem bij jullie neer te leggen. Je moet gewoon kunnen lunchen en je maakt zelf uit wat je eet en wat je eraan uit wilt geven. Zijn ze helemaal belazerd!
Wat een bal gehakt van een teamleider om het probleem bij jullie neer te leggen. Je moet gewoon kunnen lunchen en je maakt zelf uit wat je eet en wat je eraan uit wilt geven. Zijn ze helemaal belazerd!
Ik vind hier dingen van.
dinsdag 10 januari 2023 om 18:05
Dit klinkt absurd, dit is verplichte winkelnering en lijkt me niet houdbaar voor de werkgever.
Iemand opperde al staking of actie. Ik zou met zijn allen gewoon onverstoorbaar de eigen boterhammen blijven opeten, in de zithoek, of creëer desnoods een geïmproviseerde plek waar je tafels/ stoelen neerzet.
Iemand opperde al staking of actie. Ik zou met zijn allen gewoon onverstoorbaar de eigen boterhammen blijven opeten, in de zithoek, of creëer desnoods een geïmproviseerde plek waar je tafels/ stoelen neerzet.
dinsdag 10 januari 2023 om 18:05
Volgens mij is je werkgever verplicht een ruimte beschikbaar te stellen waar je ontspannen je lunch kan nuttigen. De klacht die je teamleider voorstelt dient dus niet te gaan naar de cateraar, maar naar het bedrijf. Ik zou dus even nazoeken bij wie je dat moet indienen en dan allemaal los van elkaar dat doen, daarbij natuurlijk ook vermeldend dat het een wettelijke plicht is!
dinsdag 10 januari 2023 om 18:07
dinsdag 10 januari 2023 om 18:10
Precies ditRoekiezoekie schreef: ↑10-01-2023 18:08Wat Milka zegt. Die link naar je teamleider , directeur en als die er is OR sturen met de mededeling, dat je de zithoek gebruikt tot aan de arbo wetgeving is voldaan. Liefst met hele team.
dinsdag 10 januari 2023 om 18:11
Dus je werkgever heeft bezuinigd door een commerciele cateraar in te huren en jullie worden nu min of meer verplicht daar te eten voor belachelijke prijzen. Volgens mij mag dit niet hoor? Je mag personeel niet verplichten een dure lunch te kopen van die 11 euro ofzo die je verdiend. Ik heb altijd werkgevers gehad waar je je meegebrachte lunch in de koelkast kon leggen en eventueel opwarmen in de magnetron. Naast het bedrijfsrestaurant wat in eigen beheer was en dus schappelijke prijzen.
Buiten je eten eten is natuurlijk ook geen doen. Als er bankjes staan is het in de zomer bij mooi weer nog wel een optie maar nu in de winter? Ja het staat niet representatief voor externe klanten maar het goed toch dat die nu zien hoe er met personeel omgegaan wordt. Beetje mooi weer spelen maar ondertussen...
Ik zou dus gewoon met z'n alleen in de zithoek eten of toch in het bedrijfsrestaurant, zijn ze nou helemaal besodemietert.
Buiten je eten eten is natuurlijk ook geen doen. Als er bankjes staan is het in de zomer bij mooi weer nog wel een optie maar nu in de winter? Ja het staat niet representatief voor externe klanten maar het goed toch dat die nu zien hoe er met personeel omgegaan wordt. Beetje mooi weer spelen maar ondertussen...
Ik zou dus gewoon met z'n alleen in de zithoek eten of toch in het bedrijfsrestaurant, zijn ze nou helemaal besodemietert.
dinsdag 10 januari 2023 om 18:11
Bizar dit zeg! Echt niet oké! En dan ook nog zeggen dat je een klacht moet indienen bij de cateraar! Jij werkt niet voor de cateraar. Je moet bij je eigen management zijn. Zij maken afspraken met de cateraar en sturen rare mails over dat je niet eens buiten in de regen mag eten. Wtf zeg.
Ze kunnen je echt niet verplichten daar eten van af te nemen. Zelfs niet al boden ze het gratis aan.
Ik moet ineens ook denken aan mensen met gluten allergie enzo. Zou wat wezen zeg... Ga maar fijn die witte bolletjes eten waar je doodziek van wordt...
Ze kunnen je echt niet verplichten daar eten van af te nemen. Zelfs niet al boden ze het gratis aan.
Ik moet ineens ook denken aan mensen met gluten allergie enzo. Zou wat wezen zeg... Ga maar fijn die witte bolletjes eten waar je doodziek van wordt...
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in
