Mogelijke discriminatie op werk?

mya-mya zaterdag 4 februari 2023 om 20:54

Beste lezers,

Sindskort ben ik uit Rotterdam verhuisd naar een klein stadje net onder Utrecht. Mijn gezin en ik zijn super tevreden met het huis en hebben het hier echt naar onze zin.

Helaas is het voor mij zo dat ik geen baan kan vinden/behouden sinds ik ben verhuisd. Bij de eerste heb ik een WFT-toets niet behaald waardoor ik uiteindelijk niet toegelaten ben tot de functie. Bij de tweede heb ik 1,5 dag uit een 4 weekse training periode gemist ivm een overlijden van een dierbare. De werkgever vond dat ik teveel zou hebben gemist hierdoor waardoor zij ook niet meer met mij verder gingen.

Vervolgens zag ik een vacature openstaan van een winkel dat letterlijk bij mij om de hoek staat. Ik heb hierop gereageerd en kreeg al vrij snel een verzoek om op sollicitatiegesprek te komen. Ik werd aangenomen en kon op 16 januari van start in het filiaal waar ik zou worden “ingewerkt”. De woorden waren letterlijk “ je wordt in een andere stad ingewerkt ( weet niet voor hoelang) en intussen tijd word er met alle inzet gekeken of ik zsm naar het filiaal waarop ik heb gesolliciteerd, overgeplaatst kan worden.

Ik ben van ter voren duidelijk geweest over mijn beschikbaarheid en dat ik wel zou moeten overleggen met mijn partner om eventueel ook op vrijdagen en in het weekend te kunnen werken. Daarbij heb ik ook nog eens vervoer geregeld voor een korte periode van 2/3 maanden om op de locatie te komen. Het is namelijk half uur rijden v.a mijn huis.

Over het algemeen ben ik eigenlijk niet te spreken over de manier van communiceren en houding van de filiaalmanager. Oké ik snap dat ze een belangrijke functie heeft waarbij je te maken heb met veel druk, deadlines en verantwoordelijkheid maar dan vind ik wel dat ALS er een moment is dat je antwoord moet geven op een doodgewone vraag, dat er wel een beetje sympathiek en menselijk kan worden gereageerd.

Vanaf dag 1 zag ik al dat het als een “pittige” dame overkwam maar ik dit had ik niet verwacht. ‘S ochtends zegt ze amper goedemorgen terug, ze heeft NOOIT gevraagd hoe mijn eerste werkweek ging of hoe ik het vind gaan en of er dingen zijn waarbij ik uitleg nodig heb. Ze heeft mij nooit gevraagd hoe het met de online training ging, echt helemaal niks! Wat is dit dan voor filiaalmanager?

De eerste week werden er producten uitgepakt waarbij er heel veel plastic tasjes werden weggegooid. Ik heb netjes aan de assistent manager gevraagd of ik er een paar mocht meenemen en dat mocht. Vervolgens bij de tassencontrole gaf ze mij een waarschuwing waar alle collega’s bijstonden met een paar brieven die ik thuis zou moeten lezen en ondertekenen en dat ik nooit meer iets zou mogen meenemen uit de winkel. Mevrouw de assistent manager zag dit gebeuren en heeft ook nooit gezegd dat zij degene was die goedkeuring was maar oké. Zo heb ik nog een aantal scenarios waarbij ik mij best wel gekleineerd voelde. Ze doet tegen iedereen vrolijk en aardig behalve mij. Als enigste buitenlandse vrouw met een bruine tint ga je dan toch echt wel nadenken of dit niet gewoonweg een racist is. Ik zou het heel jammer vinden maar helaas kan ik dit met mijn ervaring niet uitsluiten.

Ik vraag me af waarom ik in hemelsnaam ben aangenomen. Wat zou ik nu kunnen doen? Ik wil hier geen hele ophef over maken maar vind wel dat dit gezien mag worden.

Destiny zondag 5 februari 2023 om 11:32

mya-mya schreef: ↑
05-02-2023 11:11
Ik heb mijn manager ook gesproken over het feit dat ik beperkt inzetbaar ben. Ik heb toen samen met mijn vriend gekeken of ik de optie heb om vrijdagen en zaterdagen vanaf 14:00 te beginnen en dat was niet mogelijk vanwege hun planning en budget. Snap ik allemaal maar dan snap ik niet waar zij de reden vandaan haalt om mij geen geschikt persoon te vinden. Ze heeft mij ook maar 3 taken gegeven. Kassa draaien, producten bijvullen en spiegelen. Niet zo heel moeilijk toch? Altijd vriendelijk en behulpzaam naar klanten toe en vraag uiteraard iets aan haar of een collega als ik hulp nodig heb of iets niet begrijp.

In winkels is inzetbaarheid en flexibiliteit een belangrijke eigenschap.

Maar nogmaals: zou jij echt willen werken bij dit bedrijf? Met deze manager? Want of en wanneer je naar het andere filiaal mag weet je niet.

Ik vind het overigens wel heel raar om een vacature te hebben in een filiaal en dan vervolgens geen plek te hebben. Ik zou echt helemaal klaar zijn met die organisatie zo.

Anoniem_64099e414652c zondag 5 februari 2023 om 11:32

coderood schreef: ↑
05-02-2023 11:29
Dit soort dingen gebeuren alleen maar bij dit soort functies en heb ik altijd raar gevonden. Ik heb een goed betaalde baan en kan van alles stelen bij ons op kantoor. Er staan behoorlijk dure dingen op kantoor. Toch krijg ik nooit tassen controle.

Maar er is ook aanzienlijk meer diefstal in de retail dan op kantoor. Bij ons staat er van alles aan apparatuur en dure kunst. Maar het is nooit weg.

Trouwens, als je in de schoonmaak op kantoor werkt wordt je tas ook gecontroleerd bij het naar huis gaan. Ook ter bescherming van de schoonmakers, want je bent in de schoonmaak de eerste die de schuld krijgt als er iets weg zou zijn.

Overigens teken ik voor laptop en telefoon etc., dus als ik dat niet in kan leveren heb ik wel een probleem.

mya-mya zondag 5 februari 2023 om 11:35

granny71 schreef: ↑
05-02-2023 11:23
Maar waar komt het "te laat komen vanwege het OV" verhaal dan vandaan?

Als ik om 8:00/08:05 op werk wil verschijnen moet ik hier de trein nemen om 07:00 misschien wel iets eerder omdat ik vanaf het station ook bijna een kwartier moet lopen. Ik red dat niet aangezien mijn zoontje vanaf 07:15 terecht kan bij de kdv. Mijn partner en ik gunnen elkaar alles maar ik laat hem niet minder werken zodat ik meer uren kan maken met mijn 12 euro bruto per uur….
Ik wil gewoon werken zodat ik naast de inkomen van mijn vriend ook lekker bij kan verdienen om leuke dingen te doen. En nogmaals ik ben duidelijk geweest over mijn beschikbaarheid dan is het toch onterecht dat alsnog wordt geplaatst op een plek dan ruim 20 kilometer verderop zit en dan nog eens komen met “ je bent elke dag te laat” ja joh. Ik heb 4 keren aangegeven dat ik het gewoon niet red. Ik kan de kdv toch niet eisen om eerder open te gaan speciaal voor mijn werk?

Star⁴ zondag 5 februari 2023 om 11:38

mya-mya schreef: ↑
05-02-2023 11:35
Als ik om 8:00/08:05 op werk wil verschijnen moet ik hier de trein nemen om 07:00 misschien wel iets eerder omdat ik vanaf het station ook bijna een kwartier moet lopen. Ik red dat niet aangezien mijn zoontje vanaf 07:15 terecht kan bij de kdv. Mijn partner en ik gunnen elkaar alles maar ik laat hem niet minder werken zodat ik meer uren kan maken met mijn 12 euro bruto per uur….
Ik wil gewoon werken zodat ik naast de inkomen van mijn vriend ook lekker bij kan verdienen om leuke dingen te doen. En nogmaals ik ben duidelijk geweest over mijn beschikbaarheid dan is het toch onterecht dat alsnog wordt geplaatst op een plek dan ruim 20 kilometer verderop zit en dan nog eens komen met “ je bent elke dag te laat” ja joh. Ik heb 4 keren aangegeven dat ik het gewoon niet red. Ik kan de kdv toch niet eisen om eerder open te gaan speciaal voor mijn werk?

Wat was de afspraak over het inwerken op die verdere locatie dan?

Anoniem_64099e414652c zondag 5 februari 2023 om 11:39

Mirabel schreef: ↑
05-02-2023 11:31
Dat ben ik helemaal met je eens. Natuurlijk zal er gestolen worden, dat gebeurt overal. Maar controles en steekproeven? Ik zou me echt beledigd voelen. Of het nu bij het Kruidvat, de BCC is of de Bijenkorf. Ik vind het ook heel raar dat sommigen dat hier wel oké vinden, gangbaar of niet.

Dan ben je gewoon niet bekend met de cijfers van wat er door personeel gestolen wordt in de retail.

Het mooie van standaard controle is juist dat het niet op het oordeel of vermoedens of vooroordelen van individuen aankomt. De computer bepaalt objectief (tenzij het alarm afgaat natuurlijk).

72Jelle zondag 5 februari 2023 om 11:40

mya-mya schreef: ↑
05-02-2023 11:35
Als ik om 8:00/08:05 op werk wil verschijnen moet ik hier de trein nemen om 07:00 misschien wel iets eerder omdat ik vanaf het station ook bijna een kwartier moet lopen. Ik red dat niet aangezien mijn zoontje vanaf 07:15 terecht kan bij de kdv. Mijn partner en ik gunnen elkaar alles maar ik laat hem niet minder werken zodat ik meer uren kan maken met mijn 12 euro bruto per uur….
Ik wil gewoon werken zodat ik naast de inkomen van mijn vriend ook lekker bij kan verdienen om leuke dingen te doen. En nogmaals ik ben duidelijk geweest over mijn beschikbaarheid dan is het toch onterecht dat alsnog wordt geplaatst op een plek dan ruim 20 kilometer verderop zit en dan nog eens komen met “ je bent elke dag te laat” ja joh. Ik heb 4 keren aangegeven dat ik het gewoon niet red. Ik kan de kdv toch niet eisen om eerder open te gaan speciaal voor mijn werk?

Dan ga je voor oppas aan huis.

granny71 zondag 5 februari 2023 om 11:40

mya-mya schreef: ↑
05-02-2023 11:35
Als ik om 8:00/08:05 op werk wil verschijnen moet ik hier de trein nemen om 07:00 misschien wel iets eerder omdat ik vanaf het station ook bijna een kwartier moet lopen. Ik red dat niet aangezien mijn zoontje vanaf 07:15 terecht kan bij de kdv.

Om 10.57 zeg je dit
"Ik heb de auto van mijn moeder kunnen lenen want reizen met het OV zou planning technisch dus echt niet werken."

Dus je werkgever gaat er vanuit dat het geregeld is en dat je dus prima op tijd kan komen.

granny71 wijzigde dit bericht op 05-02-2023 11:46

0.09% gewijzigd

mya-mya zondag 5 februari 2023 om 11:41

Star⁴ schreef: ↑
05-02-2023 11:38
Wat was de afspraak over het inwerken op die verdere locatie dan?

De persoon waarmee ik een intake gesprek had zei dat ik word ingewerkt op een andere locatie maar dat er veel moeite gedaan zal worden om mij over te plaatsen naar de plek waarop ik had gesolliciteerd.

Destiny zondag 5 februari 2023 om 11:41

mya-mya schreef: ↑
05-02-2023 11:35
Als ik om 8:00/08:05 op werk wil verschijnen moet ik hier de trein nemen om 07:00 misschien wel iets eerder omdat ik vanaf het station ook bijna een kwartier moet lopen. Ik red dat niet aangezien mijn zoontje vanaf 07:15 terecht kan bij de kdv. Mijn partner en ik gunnen elkaar alles maar ik laat hem niet minder werken zodat ik meer uren kan maken met mijn 12 euro bruto per uur….
Ik wil gewoon werken zodat ik naast de inkomen van mijn vriend ook lekker bij kan verdienen om leuke dingen te doen. En nogmaals ik ben duidelijk geweest over mijn beschikbaarheid dan is het toch onterecht dat alsnog wordt geplaatst op een plek dan ruim 20 kilometer verderop zit en dan nog eens komen met “ je bent elke dag te laat” ja joh. Ik heb 4 keren aangegeven dat ik het gewoon niet red. Ik kan de kdv toch niet eisen om eerder open te gaan speciaal voor mijn werk?

Ik denk dat je een terecht punt hebt met dat jouw werkgever hier steken heeft laten vallen. Misschien ook omdat de spoeling zo dun is dat ze iedereen maar een kans geven.

Maar daar schiet je verder niets mee op. Je hebt een proeftijd en daarbinnen kunnen ze altijd besluiten om niet verder te gaan met je. Ik zou verder gaan kijken. Hopelijk heb je snel een leuke baan!

Star⁴ zondag 5 februari 2023 om 11:41

mya-mya schreef: ↑
05-02-2023 11:41
De persoon waarmee ik een intake gesprek had zei dat ik word ingewerkt op een andere locatie maar dat er veel moeite gedaan zal worden om mij over te plaatsen naar de plek waarop ik had gesolliciteerd.

Ah, dus niet een duidelijk afspraak qua tijdsbestek? Dat is jammer.

Anoniem_64099e414652c zondag 5 februari 2023 om 11:42

mya-mya schreef: ↑
05-02-2023 11:35
Als ik om 8:00/08:05 op werk wil verschijnen moet ik hier de trein nemen om 07:00 misschien wel iets eerder omdat ik vanaf het station ook bijna een kwartier moet lopen. Ik red dat niet aangezien mijn zoontje vanaf 07:15 terecht kan bij de kdv. Mijn partner en ik gunnen elkaar alles maar ik laat hem niet minder werken zodat ik meer uren kan maken met mijn 12 euro bruto per uur….
Ik wil gewoon werken zodat ik naast de inkomen van mijn vriend ook lekker bij kan verdienen om leuke dingen te doen. En nogmaals ik ben duidelijk geweest over mijn beschikbaarheid dan is het toch onterecht dat alsnog wordt geplaatst op een plek dan ruim 20 kilometer verderop zit en dan nog eens komen met “ je bent elke dag te laat” ja joh. Ik heb 4 keren aangegeven dat ik het gewoon niet red. Ik kan de kdv toch niet eisen om eerder open te gaan speciaal voor mijn werk?

Dat is allemaal legitiem, maar dan is het aan jou om een baan te zoeken die als extraatje kan gelden, in plaats van als volwaardige baan.

Anoniem_6666bc6591591 zondag 5 februari 2023 om 11:42

navyblue schreef: ↑
05-02-2023 11:25
Natuurlijk kan hij dat niet regelen. Maar het is niet de schuld van de ene werkgever dat de werkgever van de partner geen ruimte voor flexibiliteit biedt.

Je kunt het ook anders bekijken. Ik zou van mijn eigen man niet verlangen dat hij bij een werkgever waar hij misschien al 20 jaar werkt, de planning compleet omgegooid moet worden, omdat ik sinds een maand ergens werk waar ik het niet eens leuk vind en de filiaalmanager een oneerlijke chagrijn is.

Anoniem_65b93a10517d3 zondag 5 februari 2023 om 11:44

mya-mya schreef: ↑
05-02-2023 11:35
Als ik om 8:00/08:05 op werk wil verschijnen moet ik hier de trein nemen om 07:00 misschien wel iets eerder omdat ik vanaf het station ook bijna een kwartier moet lopen. Ik red dat niet aangezien mijn zoontje vanaf 07:15 terecht kan bij de kdv. Mijn partner en ik gunnen elkaar alles maar ik laat hem niet minder werken zodat ik meer uren kan maken met mijn 12 euro bruto per uur….
Ik wil gewoon werken zodat ik naast de inkomen van mijn vriend ook lekker bij kan verdienen om leuke dingen te doen. En nogmaals ik ben duidelijk geweest over mijn beschikbaarheid dan is het toch onterecht dat alsnog wordt geplaatst op een plek dan ruim 20 kilometer verderop zit en dan nog eens komen met “ je bent elke dag te laat” ja joh. Ik heb 4 keren aangegeven dat ik het gewoon niet red. Ik kan de kdv toch niet eisen om eerder open te gaan speciaal voor mijn werk?

Zolang jij je werk niet als volwaardig ziet, zullen anderen dat ook niet gaan doen.

Nu verdien je slechts 12 euro, en als je daar meer van wilt maken moet je investeren en je man dus ook.

72Jelle zondag 5 februari 2023 om 11:44

Pindakaasjes schreef: ↑
05-02-2023 11:42
Je kunt het ook anders bekijken. Ik zou van mijn eigen man niet verlangen dat hij bij een werkgever waar hij misschien al 20 jaar werkt, de planning compleet omgegooid moet worden, omdat ik sinds een maand ergens werk waar ik het niet eens leuk vind en de filiaalmanager een oneerlijke chagrijn is.

Maar dan heb je ook geen probleem, want dan stap je zelf gewoon op.

granny71 zondag 5 februari 2023 om 11:46

Sunshine2 schreef: ↑
05-02-2023 11:27
En ook nu, als ik t goed begrijp: eerst je aannemen en dan vertellen dat je op een ander filiaal moet... \
Dit is vrij normaal binnen de detailhandel als er meerdere fillialen zijn. Het filiaal dat personeel zoekt heeft op dat moment natuurlijk geen personeel over om een nieuwe werknemer in te werken. Dat gebeurt in een filiaal dat wel voldoende personeel heeft en zodra de werknemer ingewerkt is kan die naar het oorspronkelijke filiaal.
Geen idee hoe transparant jij hebt gecommuniceerd over reistijd en dat dit dus niet haalbaar is.
"Ik heb de auto van mijn moeder kunnen lenen want reizen met het OV zou planning technisch dus echt niet werken." De werkgever ging er dus logischerwijs vanuit dat het allemaal geregeld was.

daenerys79 zondag 5 februari 2023 om 11:46

72Jelle schreef: ↑
05-02-2023 11:40
Dan ga je voor oppas aan huis.

ja want die zijn beschikbaar om 6.30 u ‘s ochtends…..

TO, ik heb niet alles gelezen maar ik denk dat je gewoon verder moet zoeken. ik zou niet bij zo’n bedrijf willen werken. Maar misschien moet je ook wat meer je eigen grenzen bewaken. als ik aangesproken zou worden op het meenemen van die tasjes dan zou er toch gelijk van mijn kant een vinger gaan naar die persoon die dat heeft goedgekeurd. En als je gevraagd wordt om 20 kilometer verderop te werken terwijl je al 4 keer hebt gezegd dat je dat nooit op tijd kunt redden, dan zou ik dat weigeren, of zorgen dat je zwart op wit bewijs hebt dat je dat al eerder hebt aangegeven. Uiteindelijk kiest een bedrijf voor zichzelf, en loyaliteit brengt je bij dit bedrijf helemaal niks.

Don't cry, buy a bag and move on.

Anoniem_64099e414652c zondag 5 februari 2023 om 11:46

Pindakaasjes schreef: ↑
05-02-2023 11:42
Je kunt het ook anders bekijken. Ik zou van mijn eigen man niet verlangen dat hij bij een werkgever waar hij misschien al 20 jaar werkt, de planning compleet omgegooid moet worden, omdat ik sinds een maand ergens werk waar ik het niet eens leuk vind en de filiaalmanager een oneerlijke chagrijn is.

Dan blijf je dus altijd in bepaalde baantjes hangen.

granny71 zondag 5 februari 2023 om 11:52

daenerys79 schreef: ↑
05-02-2023 11:46
En als je gevraagd wordt om 20 kilometer verderop te werken terwijl je al 4 keer hebt gezegd dat je dat nooit op tijd kunt redden,

To heeft gezegd dat ze de auto van haar moeder kon lenen omdat het met het OV niet te regelen viel.
Waar is het de schuld van de werkgever dat dat om wat voor reden blijkbaar niet gelukt is?

andnowwedance zondag 5 februari 2023 om 11:53

Sunshine2 schreef: ↑
05-02-2023 11:27
Ik vind de werkgevers erg zuur hoor TO.

Je de baan meteen ontzeggen omdat je door overlijden 1.5 dag in een 4 weken durende training mist.... Vind ik echt belachelijk. Jij hebt heel veel tijd geïnvesteerd. Zij hebben behoorlijk wat in je geïnvesteerd. Rare gang van zaken.

En ook nu, als ik t goed begrijp: eerst je aannemen en dan vertellen dat je op een ander filiaal moet... Geen idee hoe transparant jij hebt gecommuniceerd over reistijd en dat dit dus niet haalbaar is. Maar anders ook rare gang van zaken imo...

Discriminatie weet ik niet. Mogelijk, maar hoeft zeker niet. Erg vervelend is t wel.

Als het puur zo gegaan is, ben ik het met je eens. Alleen de context is wel belangrijk. Heeft TS het duidelijk en conform de regels gecommuniceerd, heeft ze haar best gedaan om de gemiste stof in te halen/een andere dag te plannen of iets dergelijks?

granny71 zondag 5 februari 2023 om 11:55

navyblue schreef: ↑
05-02-2023 11:46
Dan blijf je dus altijd in bepaalde baantjes hangen.

Want we moeten allemaal carrière tijgers zijn?
Wie staat er dan achter de kassa als jij bij Kruidvat je paracetamol wil kopen?

Anoniem_64099e414652c zondag 5 februari 2023 om 11:56

granny71 schreef: ↑
05-02-2023 11:55
Want we moeten allemaal carrière tijgers zijn?
Wie staat er dan achter de kassa als jij bij Kruidvat je paracetamol wil kopen?

Nee, dat hoeft niet. Maar het is dat type baan waar je met dergelijke managers te maken blijft hebben.

andnowwedance zondag 5 februari 2023 om 11:57

mya-mya schreef: ↑
05-02-2023 11:41
De persoon waarmee ik een intake gesprek had zei dat ik word ingewerkt op een andere locatie maar dat er veel moeite gedaan zal worden om mij over te plaatsen naar de plek waarop ik had gesolliciteerd.

Misschien heb ik het gemist maar wat is er concreet afgesproken over het "te laat" komen toen duidelijk werd dat de gewenste tijd niet haalbaar was?

Anoniem_65b93a10517d3 zondag 5 februari 2023 om 11:57

granny71 schreef: ↑
05-02-2023 11:55
Want we moeten allemaal carrière tijgers zijn?
Wie staat er dan achter de kassa als jij bij Kruidvat je paracetamol wil kopen?

De volgende starter?

granny71 zondag 5 februari 2023 om 11:58

andnowwedance schreef: ↑
05-02-2023 11:53
Als het puur zo gegaan is, ben ik het met je eens. Alleen de context is wel belangrijk. Heeft TS het duidelijk en conform de regels gecommuniceerd, heeft ze haar best gedaan om de gemiste stof in te halen/een andere dag te plannen of iets dergelijks?

Die opleiding heeft niets te maken met haar probleem nu bij Kruidvat.
Het zijn 3 totaal verschillende dingen die niets met elkaar te maken hebben. Behalve dat ze TO zijn "overkomen"

andnowwedance zondag 5 februari 2023 om 11:58

navyblue schreef: ↑
05-02-2023 11:56
Nee, dat hoeft niet. Maar het is dat type baan waar je met dergelijke managers te maken blijft hebben.

Klopt en waar je je gewoon vaak minder kunt permitteren. Voor jou 10 anderen, al ligt dat tijdelijk even anders in verband met de krapte. Zodra je een beetje "moeilijk" doet, lig je er snel uit.

Actieve topics