![](/styles/viva/public/images/pijler_images/150x150rounded/icons-150x150-corona.png)
Ik moet weer naar kantoor [Lege OP]
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
donderdag 28 mei 2020 om 09:54
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
donderdag 28 mei 2020 om 11:04
Dit.
Als jij je werkzaamheden thuis kunt uitvoeren, moet je dat ook doen, om de wegen en het openbaar vervoer vrij te houden voor mensen die op locatie moeten werken (zoals ik). Mijn leerlingen mogen niet eens de tram of bus naar school pakken. Hoe jij je er bij voelt, maakt niet uit. "Werk zoveel mogelijk thuis" blijft het advies.
donderdag 28 mei 2020 om 11:04
Jij hebt misschien geen kinderen om je heen lopen, maar wat ik beweer is echt geen onzin. Misschien dat het voor jou niet opgaat, maar bij veel andere thuiswerkers is de productiviteit wel degelijk lager. Zij zeggen dat zelf ook.
donderdag 28 mei 2020 om 11:06
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
donderdag 28 mei 2020 om 11:06
Ken je de term "ok boomer"?TanteOlivia schreef: ↑28-05-2020 10:58Je hoeft nog maar twee weken te werken (wat ga je daarna doen??), dus zo´n ramp is het toch niet om nog een paar dagen op kantoor te verschijnen? Ken je de term ´snowflake´?
donderdag 28 mei 2020 om 11:11
Even kijken, je moet volgende week naar kantoor. Tweede Pinksterdag valt al af en over twee weken stop je, het gaat dus om negen dagen in totaal (er van uitgaande dat je vijf dagen werkt). Je denkt het niet te trekken omdat je zolang thuis hebt gezet en je durft daarna niet meer langs je ouders omdat je met zoveel mensen in contact bent geweest. Vind je zelf nou ook niet dat je een heeeeeeeeel klein beetje overdrijft? Heb je niet gewoon geen zin meer om te werken of om je collega's onder ogen te komen?
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
donderdag 28 mei 2020 om 11:12
Ken ik! Het is alleen niet terecht in deze discussie. We zitten allemaal samen in deze pandemie. Zelf word ik ook regelmatig op mijn werk verwacht. Het meeste kan vanuit huis, maar ik vind het niet meer dan normaal dat je af en toe eens op locatie werkt (op afstand!).
Het klinkt meer alsof TO wel lekker comfortabel thuiszit en nu er weer iets van haar wordt verwacht gooit ze haar hooggevoeligheid in de strijd.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
donderdag 28 mei 2020 om 11:15
Ga op rustige toon in overleg met je leidinggevende.
Je kunt zelf het beste inschatten of de genomen maatregelen voldoende zijn. Daarnaast kun je zelf ook wat dingetjes doen. Ik heb deze tijd überhaupt niet thuis kunnen werken ivm mijn type beroep. Ik heb wel een eigen kantoortje kunnen regelen. Pauze houd ik of achter mijn bureau of ik ga naar buiten als het rustig genoeg is. Vergaderingen woon ik alleen digitaal bij. Op het lab werken we met maximaal 2 personen tegelijk, zodat er altijd voldoende afstand gehouden kan worden (normaal 4 werkplekken). Voor jou is het misschien wel mogelijk om deels nog thuis te werken en deels aanwezig op het werk.
Hoe anderen ermee omgaan is aan hun, wanneer mijn veiligheid in het geding komt of ik voel me er niet prettig bij zeg ik dat.
Hier kun je de huidige regels zien betreft werk:
https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpe ... -nederland
Je kunt zelf het beste inschatten of de genomen maatregelen voldoende zijn. Daarnaast kun je zelf ook wat dingetjes doen. Ik heb deze tijd überhaupt niet thuis kunnen werken ivm mijn type beroep. Ik heb wel een eigen kantoortje kunnen regelen. Pauze houd ik of achter mijn bureau of ik ga naar buiten als het rustig genoeg is. Vergaderingen woon ik alleen digitaal bij. Op het lab werken we met maximaal 2 personen tegelijk, zodat er altijd voldoende afstand gehouden kan worden (normaal 4 werkplekken). Voor jou is het misschien wel mogelijk om deels nog thuis te werken en deels aanwezig op het werk.
Hoe anderen ermee omgaan is aan hun, wanneer mijn veiligheid in het geding komt of ik voel me er niet prettig bij zeg ik dat.
Hier kun je de huidige regels zien betreft werk:
https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpe ... -nederland
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
donderdag 28 mei 2020 om 11:15
Heb je deze situatie eerder gehad?Ster1996 schreef: ↑28-05-2020 09:54Hi!
Deze week heb ik een mail ontvangen waarin staat dat iedereen weer verplicht is om volgende week naar kantoor te komen.
Ik voel me hier totaal niet fijn bij en dat is niet de eerste keer. In het begin heb ik hard moeten protesteren voor het feit dat ik graag thuis wilde werken gezien de situatie. Dit terwijl al mijn werk online kan.
donderdag 28 mei 2020 om 11:15
Dit dus. Het is niet zo dat TO niet vanwege een mogelijke coronabesmetting naar haar werk durft, maar omdat ze zolang thuis heeft gezeten. Ik vind dat wel een heel bijzondere houding van iemand die nog zo jong als TO is. Dan ben je toch blij dat je je collega's weer eens in levende lijve spreekt? Ik denk dat de kans op besmetting in de supermarkt waarschijnlijk groter is dan op haar werk. Dat ze niet haar ouders meer kan bezoeken, is onzin want ik neem aan dat ze de afgelopen weken niet in huis opgesloten heeft gezeten.nessemeisje schreef: ↑28-05-2020 11:11Even kijken, je moet volgende week naar kantoor. Tweede Pinksterdag valt al af en over twee weken stop je, het gaat dus om negen dagen in totaal (er van uitgaande dat je vijf dagen werkt). Je denkt het niet te trekken omdat je zolang thuis hebt gezet en je durft daarna niet meer langs je ouders omdat je met zoveel mensen in contact bent geweest. Vind je zelf nou ook niet dat je een heeeeeeeeel klein beetje overdrijft? Heb je niet gewoon geen zin meer om te werken of om je collega's onder ogen te komen?
donderdag 28 mei 2020 om 11:17
Volgens mij bedoelt TO dat ze haar ouders niet meer kan bezoeken als ze in contact is geweest met haar collega's, wat natuurlijk onzin is.Fizz schreef: ↑28-05-2020 11:15Dit dus. Het is niet zo dat TO niet vanwege een mogelijke coronabesmetting naar haar werk durft, maar omdat ze zolang thuis heeft gezeten. Ik vind dat wel een heel bijzondere houding van iemand die nog zo jong als TO is. Dan ben je toch blij dat je je collega's weer eens in levende lijve spreekt? Ik denk dat de kans op besmetting in de supermarkt waarschijnlijk groter is dan op haar werk. Dat ze niet haar ouders meer kan bezoeken, is onzin want ik neem aan dat ze de afgelopen weken niet in huis opgesloten heeft gezeten.
donderdag 28 mei 2020 om 11:17
Dat idee krijg ik ook.
TO, hoe zijn de omstandigheden op je werkplek? Kun je afstand houden? Is de ventilatie goed?
En is het niet praktisch dat je ivm je afscheid en overdracht van taken juist nu naar kantoor gaat?
I'm not lazy
I'm on energy saving mode
I'm on energy saving mode
donderdag 28 mei 2020 om 11:19
Ja dat had ik ook begrepen uit de OP, maar TO zal ook vast wel boodschappen hebben gedaan. Daarbij kan ze net zo goed een besmetting oplopen, maar dat is dan weer geen beletsel voor haar om haar ouders te bezoeken. Nogal inconsequent.minnimouse schreef: ↑28-05-2020 11:17Volgens mij bedoelt TO dat ze haar ouders niet meer kan bezoeken als ze in contact is geweest met haar collega's, wat natuurlijk onzin is.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
donderdag 28 mei 2020 om 11:20
Ik zou inderdaad een nette mail opstellen waarin je aangeeft dat je je werk thuis prima kunt doen en over 2 weken weggaat. Wellicht een tijdstip afspreken waarbij je nog even een fysieke overdracht doet.
Als je inhoudelijk je bezwaren gaat aangeven, loop je het risico om in een discussie te belanden waar je niet uitkomt. Dus niet beginnen over bezoek aan ouders etc.
Succes!
Als je inhoudelijk je bezwaren gaat aangeven, loop je het risico om in een discussie te belanden waar je niet uitkomt. Dus niet beginnen over bezoek aan ouders etc.
Succes!
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
donderdag 28 mei 2020 om 11:21
Dit dus.
Dat zogenaamde flink zijn en braaf doen wat de baas zegt is een van de redenen dat we nu in deze situatie zitten.
Als je kunt thuiswerken is het de bedoeling dat je dat doet, zodat het ov en de kantoren beschikbaar blijven voor de mensen die niet thuis kunnen werken.
Je bent juist een aso als je wel gaat terwijl het niet hoeft. En je bent volkomen ongeschikt als manager als je eist dat mensen die ook thuis kunnen werken nu naar kantoor komen.
donderdag 28 mei 2020 om 11:23
Dat zou goed kunnen. Neemt niet weg dat het advies nog steeds is om zoveel mogelijk thuis te werken. Hoezo 'moet' je naar kantoor als je de afgelopen weken dus ook thuis je werk hebt kunnen doen?Fizz schreef: ↑28-05-2020 11:15Dit dus. Het is niet zo dat TO niet vanwege een mogelijke coronabesmetting naar haar werk durft, maar omdat ze zolang thuis heeft gezeten. Ik vind dat wel een heel bijzondere houding van iemand die nog zo jong als TO is. Dan ben je toch blij dat je je collega's weer eens in levende lijve spreekt? Ik denk dat de kans op besmetting in de supermarkt waarschijnlijk groter is dan op haar werk. Dat ze niet haar ouders meer kan bezoeken, is onzin want ik neem aan dat ze de afgelopen weken niet in huis opgesloten heeft gezeten.
Ik heb ook een paar vriendinnen die alweer naar kantoor gaan terwijl zij hun werk prima vanuit huis kunnen doen. Eentje gaat met de auto, prima maar de ander gaat met OV.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
donderdag 28 mei 2020 om 11:27
Dat het zo klinkt is toch niet relevant?TanteOlivia schreef: ↑28-05-2020 11:12Ken ik! Het is alleen niet terecht in deze discussie. We zitten allemaal samen in deze pandemie. Zelf word ik ook regelmatig op mijn werk verwacht. Het meeste kan vanuit huis, maar ik vind het niet meer dan normaal dat je af en toe eens op locatie werkt (op afstand!).
Het klinkt meer alsof TO wel lekker comfortabel thuiszit en nu er weer iets van haar wordt verwacht gooit ze haar hooggevoeligheid in de strijd.
De werkgever van TO verwacht dat vanaf volgende week medewerkers weer full-time op kantoor aanwezig zijn ook al kunnen de werkzaamheden thuis uitgevoerd worden. Dat is snowflake gedrag van de werkgever, niet van TO. Kijk, als werkgever had gevraagd aan TO om die en die dag te komen, om die en die werkzaamheden uit te voeren die zijn blijven liggen omdat ze alleen op locatie kunnen, of om haar bureau op te ruimen en de overdracht te regelen, dat is een ander verhaal. Dat is redelijk. Maar opeens weer iedereen fulltime op kantoor verwachten gaat gewoon keihard tegen het advies van de overheid in. En het dan op snowflake gedrag gooien omdat TO daar niet in mee wil gaan en ze ook incidenteel hooggevoelig is - dat is waar een "ok boomer" op zijn plaats is.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
donderdag 28 mei 2020 om 11:28
Bij ons wordt er ook weer aan gedacht om in ieder geval deels weer op kantoor te gaan werken. Lang niet alle werkzaamheden zijn voor ons team thuis goed uit te voeren en dat gaat steeds meer wringen.
Het scheelt dan wel dat iedereen op de fiets of met de auto komt, er voldoende ruimte is en voldoende ramen die open kunnen voor ventilatie. Ik maak me er daarom persoonlijk geen zorgen om.
I'm not lazy
I'm on energy saving mode
I'm on energy saving mode
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
donderdag 28 mei 2020 om 11:29
Je wil je werknemers wel weer een keer zien als ze maandenlang thuis hebben gewerkt. Qua aansturing en sfeer is het fijn om elkaar weer te zien en ook het contact dat je hebt als je elkaar ziet is anders dan online. Daarbij komt dat de ene heel goed in staat is om thuis dezelfde productiviteit te behouden, maar een ander absoluut niet. Dit heeft te maken met persoonlijke omstandigheden en eigenschappen.
Veel mensen verliezen na een paar maanden toch echt de motivatie om alles zelf aan te zwengelen en hebben enige sturing nodig, die lastig te bereiken is online. Je wil dat iedereen weer weet wat de bedoeling is en met de neuzen dezelfde kant op kijkt.
Ik vind het verzoek dus niet gek. Het advies is thuiswerken, zolang het kan. Dat heeft heel lang geduurd op TO haar werk, maar nu is het moment gekomen dat het niet meer kan. Daar zal vast een goede reden voor zijn. Ik zie zelf ook dat veel van de mensen met wie ik werk wat inkakken nu. Dat is geen verwijt, maar heel menselijk. Samen werken op locatie heeft echt nut.
Veel mensen verliezen na een paar maanden toch echt de motivatie om alles zelf aan te zwengelen en hebben enige sturing nodig, die lastig te bereiken is online. Je wil dat iedereen weer weet wat de bedoeling is en met de neuzen dezelfde kant op kijkt.
Ik vind het verzoek dus niet gek. Het advies is thuiswerken, zolang het kan. Dat heeft heel lang geduurd op TO haar werk, maar nu is het moment gekomen dat het niet meer kan. Daar zal vast een goede reden voor zijn. Ik zie zelf ook dat veel van de mensen met wie ik werk wat inkakken nu. Dat is geen verwijt, maar heel menselijk. Samen werken op locatie heeft echt nut.
anoniem_397783 wijzigde dit bericht op 28-05-2020 11:31
0.39% gewijzigd