
Meer werken loont niet
zondag 19 januari 2025 om 13:41
Ik zat net een artikel in het AD te lezen waar ene Monica (51) haar verhaal doet. Ze werkt nu 24 uur en meer werken zou niet lonen. Ze is open over haar inkomsten die bestaan uit:
Haar baan levert haar maandelijks 2.200 euro op. Voor haar huurwoning ontvangt zij maandelijks 500 euro huurtoeslag en als co-ouder kan zij hier ruim 800 euro per maand aan kindgebonden budget aan toevoegen. Haar zorgtoeslag bedraagt ruim 130 euro per maand.
Ik verbaas mij eerlijk gezegd over de hoogte van alle toeslagen die worden ontvangen. In totaal € 1.430. Zou je uitkomen op € 3.630 netto inkomsten voor 24 uur werken per week.
Zou dit nu werkelijk kloppen?
Haar baan levert haar maandelijks 2.200 euro op. Voor haar huurwoning ontvangt zij maandelijks 500 euro huurtoeslag en als co-ouder kan zij hier ruim 800 euro per maand aan kindgebonden budget aan toevoegen. Haar zorgtoeslag bedraagt ruim 130 euro per maand.
Ik verbaas mij eerlijk gezegd over de hoogte van alle toeslagen die worden ontvangen. In totaal € 1.430. Zou je uitkomen op € 3.630 netto inkomsten voor 24 uur werken per week.
Zou dit nu werkelijk kloppen?
maandag 20 januari 2025 om 15:44
Maar dat snap ik dus niet helemaal van de overheid. Ik snap dat nivelleren belangrijk is maar als je hogere arbeidsparticipatie wil vanwege oplopende kosten dan moet je het aantrekkelijk maken om meer te werken.Lievelieve schreef: ↑20-01-2025 15:27Weet ik. Maar ik durf voor alle ouders te spreken als ik zeg dat de opvang godsgruwelijk duur is. Zo niet onbetaalbaar zonder toeslag.
maandag 20 januari 2025 om 15:45
Ik denk dat er bij jou ook veel frustraties leven. Bij de start van dit topic begon je direct al in napraat te roepen hoe vreselijk je dat vond.rosanna08 schreef: ↑20-01-2025 15:34ik gun je dat vrije weekend van harte en ook dat je eerder kunt stoppen dan de pensioengerechtigde leven, maar wil je stoppen met jouw frustraties en jaloezie uit te leven op mensen die andere keuzes hebben (moeten) maken in het leven? Dit geldt overigens voor meer mensen in dit topic hoor, niet alleen voor jou.
maandag 20 januari 2025 om 15:45
maandag 20 januari 2025 om 15:46
maandag 20 januari 2025 om 15:50
Mwa, jij stelde dat er in NL heel veel mensen 16-20 uur werken. Als je de cijfers erbij pakt, blijjkt dat gelukkig niet heel veel te zijn én het cijfers is dalende. Mensen die werken gaan dus juist meer en vaker méér uren werken dan 16-20 vergeleken met 10 jaar geleden.Speculaastaart schreef: ↑20-01-2025 15:45Ik denk dat we allebei gelijk hebben. Ik ken ook veel mensen die hard en veel werken. En mensen die weinig werken. Dat kan gewoon naast elkaar bestaan hè.
Wanna grow up to be
Be a debaser
Be a debaser
maandag 20 januari 2025 om 15:50
oh zeker zit er frustratie, dat ontken ik ook helemaal niet. En verder is Napraat daarvoor, dus ik begrijp niet helemaal wat je nou probeert te bereiken. Behalve lekker stoken dan. Doe dat lekker bij iemand anders.Numerusfixus schreef: ↑20-01-2025 15:45Ik denk dat er bij jou ook veel frustraties leven. Bij de start van dit topic begon je direct al in napraat te roepen hoe vreselijk je dat vond.
I was born in the sign of water, and it's there that I feel my best
maandag 20 januari 2025 om 15:50
Ja, en dat werkt soms nogal averechts. Bijvoorbeeld in het onderwijs. Zzp-ers die de job wel willen komen doen, met een waslijst aan mitsen en maren.
Voor scholen slikken of stikken. Dus de anderen moeten een tandje erbij zetten om de zzp-ers binnen te houden.
maandag 20 januari 2025 om 15:51
oh zeker, hou jij dan op met iedere parttimer weg te zetten als mensen die voor hun gemakkie minder werken?Speculaastaart schreef: ↑20-01-2025 15:45Ik denk dat we allebei gelijk hebben. Ik ken ook veel mensen die hard en veel werken. En mensen die weinig werken. Dat kan gewoon naast elkaar bestaan hè.
I was born in the sign of water, and it's there that I feel my best
maandag 20 januari 2025 om 15:54
Chienandalou schreef: ↑20-01-2025 15:50Mwa, jij stelde dat er in NL heel veel mensen 16-20 uur werken. Als je de cijfers erbij pakt, blijjkt dat gelukkig niet heel veel te zijn én het cijfers is dalende. Mensen die werken gaan dus juist meer en vaker méér uren werken dan 16-20 vergeleken met 10 jaar geleden.
Klopt, maar we zijn er nog niet.
En dan is er nog een groep die helemaal niet werkt. Die groep wordt ook kleiner. Vooral omdat die mensen doorschuiven naar de groep gepensioneerden. Vijftigplussers die sinds de geboorte van de kinderen niet hebben gewerkt, gaan heus niet meer werken tot hun pensioengerechtigde leeftijd.
maandag 20 januari 2025 om 15:54
Het zal er aan liggen waar je werkt.
Ik werk bij de overheid en de meeste van mijn collega's werken 32 uur. Maar een fulltime contract is ook maar 36 uur, dus in vergelijking met veel commerciële sectoren is dat all parttime.
Bij mijn vorige werkgever werkten de meesten in ieder geval 32 uur. Want als je 32 uur werkte, kreeg je dezelfde voordelen als iemand die 40 uur werkte. Dan kreeg je 100% van de bonus, 100% van de telefoonvergoeding enz. En als je minder dan 32 uur werkte, ging het naar rato.
Als klagen telde als werk, dan had mijn ex zich ook moeiteloos een Mercedes kunnen veroorloven.
maandag 20 januari 2025 om 15:54
Ja precies. In de zorg net zo, alleen gunstige diensten willen ze hebben, de rest mag opgelost worden door mensen in vaste dienst.Speculaastaart schreef: ↑20-01-2025 15:50Ja, en dat werkt soms nogal averechts. Bijvoorbeeld in het onderwijs. Zzp-ers die de job wel willen komen doen, met een waslijst aan mitsen en maren.
Voor scholen slikken of stikken. Dus de anderen moeten een tandje erbij zetten om de zzp-ers binnen te houden.
maandag 20 januari 2025 om 15:54
Ik wil je even bedanken voor je lieve reactieKittyFantastic schreef: ↑20-01-2025 06:53Eens!![]()
We mogen best wat vriendelijker voor elkaar zijn.
Ja, een aantal zal er gebruik van maken, maar dan maar achterdochtig zijn naar iedereen maakt het niet gezelliger.
maandag 20 januari 2025 om 15:56
ik geloof dat 32 uur nog net mag, is bijna fulltime toch.dianaf schreef: ↑20-01-2025 15:54Het zal er aan liggen waar je werkt.
Ik werk bij de overheid en de meeste van mijn collega's werken 32 uur. Maar een fulltime contract is ook maar 36 uur, dus in vergelijking met veel commerciële sectoren is dat all parttime.
Bij mijn vorige werkgever werkten de meesten in ieder geval 32 uur. Want als je 32 uur werkte, kreeg je dezelfde voordelen als iemand die 40 uur werkte. Dan kreeg je 100% van de bonus, 100% van de telefoonvergoeding enz. En als je minder dan 32 uur werkte, ging het naar rato.
I was born in the sign of water, and it's there that I feel my best
maandag 20 januari 2025 om 15:58
Wat jammer dat jij dat in mijn posts lijkt te lezen. Ik zet niemand persoonlijk weg voor wat jij hier zegt. Binnen de groep kleinparttime of niet werkend zit gewoon best veel arbeidspotentiel dat nu niet benut wordt.
Voornamelijk vrouwen werken weinig, waarom mannen niet? Dat lijkt mij een keuze van deze vrouwen.
maandag 20 januari 2025 om 16:12
Ik denk dat jouw oordeel over mensen en dat je dat projecteert op ‘heel veel’ en ‘best veel’ wat irritatie kan opwekken. Bij mij in ieder geval wel. Als je jou leest in dit topic lijkt het net alsof het heel slecht gesteld is met werken in NL.Speculaastaart schreef: ↑20-01-2025 15:58Wat jammer dat jij dat in mijn posts lijkt te lezen. Ik zet niemand persoonlijk weg voor wat jij hier zegt. Binnen de groep kleinparttime of niet werkend zit gewoon best veel arbeidspotentiel dat nu niet benut wordt.
Voornamelijk vrouwen werken weinig, waarom mannen niet? Dat lijkt mij een keuze van deze vrouwen.
Het zal zeker beter kunnen, maar als je de cijfers erbij pakt dan zijn er dus helemaal niet ‘heel veel’ mensen met een kleine part time baan én dat aandeel is zelfs al jaren dalende, dat is toch alleen maar goed nieuws? En ook de algehele arbeidsparticipatie in nederland is hoog. Er zijn dus helemaal niet ‘best veel’ niet-werkenden.
Wanna grow up to be
Be a debaser
Be a debaser
maandag 20 januari 2025 om 16:15
Maar... er is een tekort aan mensen en omdat de komende 5 jaar iets van 30% met pensioen gaat, wordt het erger. Als iedereen dan van 4 naar 5 dagen gaat, dan scheelt dat wel een berg. Dan heb je met 5 mensen weer 1 ft extra.
Het voordeel is dat in Nederland parttime werken gelukkig mogelijk is. Dit maakt het ook interessanter om wel te werken of om te blijven werken. Want dan hoef je niet gelijk fulltime.
Als klagen telde als werk, dan had mijn ex zich ook moeiteloos een Mercedes kunnen veroorloven.
maandag 20 januari 2025 om 16:18
Het gaat toch niet alleen om het aantal dagen werken, maar ook om hoe productief je bent. Volgens mij zijn er al best wat onderzoeken geweest dat mensen die 32 uur werken bijna even productief waren als mensen die 40 uur werken.dianaf schreef: ↑20-01-2025 16:15Maar... er is een tekort aan mensen en omdat de komende 5 jaar iets van 30% met pensioen gaat, wordt het erger. Als iedereen dan van 4 naar 5 dagen gaat, dan scheelt dat wel een berg. Dan heb je met 5 mensen weer 1 ft extra.
Het voordeel is dat in Nederland parttime werken gelukkig mogelijk is. Dit maakt het ook interessanter om wel te werken. Want dan hoef je niet gelijk fulltime.
...
maandag 20 januari 2025 om 16:18
Chienandalou schreef: ↑20-01-2025 16:12Ik denk dat jouw oordeel over mensen en dat je dat projecteert op ‘heel veel’ en ‘best veel’ wat irritatie kan opwekken. Bij mij in ieder geval wel. Als je jou leest in dit topic lijkt het net alsof het heel slecht gesteld is met werken in NL.
Het zal zeker beter kunnen, maar als je de cijfers erbij pakt dan zijn er dus helemaal niet ‘heel veel’ mensen met een kleine part time baan én dat aandeel is zelfs al jaren dalende, dat is toch alleen maar goed nieuws? En ook de algehele arbeidsparticipatie in nederland is hoog. Er zijn dus helemaal niet ‘best veel’ niet-werkenden.
Er zijn meer vacatures dan ooit. Enorm tekort aan personeel. Dat kan dus alleen uit de groep niet werkenden en parttimers worden gevuld. Fulltimer kunnen die vacatures niet vullen. Er moet dus een stimulans komen om die groep in beweging te krijgen.
maandag 20 januari 2025 om 16:20
Omdat het vaak zo is dat de man aanzienlijk meer verdient dan de vrouw. Vooral in de sectoren waar die vrouwen zo hard nodig zijn. Dan levert de verdeling man 40 uur en vrouw 28 uur een stuk meer op dan man en vrouw beiden 32 uur.Speculaastaart schreef: ↑20-01-2025 15:58Wat jammer dat jij dat in mijn posts lijkt te lezen. Ik zet niemand persoonlijk weg voor wat jij hier zegt. Binnen de groep kleinparttime of niet werkend zit gewoon best veel arbeidspotentiel dat nu niet benut wordt.
Voornamelijk vrouwen werken weinig, waarom mannen niet? Dat lijkt mij een keuze van deze vrouwen.
maandag 20 januari 2025 om 16:22
Die groep ís dus al 10 jaar in beweging. Fijn toch?Speculaastaart schreef: ↑20-01-2025 16:18Er zijn meer vacatures dan ooit. Enorm tekort aan personeel. Dat kan dus alleen uit de groep niet werkenden en parttimers worden gevuld. Fulltimer kunnen die vacatures niet vullen. Er moet dus een stimulans komen om die groep in beweging te krijgen.
Wanna grow up to be
Be a debaser
Be a debaser
maandag 20 januari 2025 om 16:24
In sommige gevallen zal het best zo zijn dat meer werken minder loont maar in de meeste gevallen toch echt niet. Dat werd overigens in dat item van Lubach ook duidelijk. In 90% van de gevallen ga je er echt niet op achteruit als je meer gaat werken. Dat is een fabeltje dat dat per definitie zo is.
Ik heb even wat berekend.
Alleenstaande ouder twee kinderen 6 en 8 zonder kinderopvang. Huur €800
Inkomsten €18720,00 (ongeveer 24 uur minimum loon) €2.805 inkomsten totaal.
Inkomsten €31.200 (fulltime minimumloon) €3598 inkomsten totaal.
Inkomsten €50.000 (net boven modaal) inkomsten totaal €3891.
Alleenstaande huur €800
Inkomsten € 18.720 jaar €2091 totaal inkomsten
Inkomsten €31200 jaar €2707 totaal inkomsten
Inkomsten €50.000 jaar €3232 geen recht op huur en zorgtoeslag.
De toeslagen worden minder afgebouwd dan dat het inkomen stijgt. Verder maakt het kind gebonden budget gewoon heel weinig verschil. De 24 uur minimumloon krijgt €700 en de boven modaler €573.
Verschil in inkomen is €1700 netto per maand en het kind gebonden budget maar €127 lager.
Ik heb even wat berekend.
Alleenstaande ouder twee kinderen 6 en 8 zonder kinderopvang. Huur €800
Inkomsten €18720,00 (ongeveer 24 uur minimum loon) €2.805 inkomsten totaal.
Inkomsten €31.200 (fulltime minimumloon) €3598 inkomsten totaal.
Inkomsten €50.000 (net boven modaal) inkomsten totaal €3891.
Alleenstaande huur €800
Inkomsten € 18.720 jaar €2091 totaal inkomsten
Inkomsten €31200 jaar €2707 totaal inkomsten
Inkomsten €50.000 jaar €3232 geen recht op huur en zorgtoeslag.
De toeslagen worden minder afgebouwd dan dat het inkomen stijgt. Verder maakt het kind gebonden budget gewoon heel weinig verschil. De 24 uur minimumloon krijgt €700 en de boven modaler €573.
Verschil in inkomen is €1700 netto per maand en het kind gebonden budget maar €127 lager.
maandag 20 januari 2025 om 16:28
Maar dat zegt nou net niks over jouw voortdurende “heel veel” en “best veel” beweringen die dus a) niet kloppen en b) irritatie opwekken omdát ze niet kloppen waar je in die post die je quote over aangesproken wordt.Speculaastaart schreef: ↑20-01-2025 16:18Er zijn meer vacatures dan ooit. Enorm tekort aan personeel. Dat kan dus alleen uit de groep niet werkenden en parttimers worden gevuld. Fulltimer kunnen die vacatures niet vullen. Er moet dus een stimulans komen om die groep in beweging te krijgen.
Dat er heel veel vacatures open staan is waar. Dat er “heel veel” en “best veel” mensen zijn die zo weinig werken als jij beweert dan weer niet.
lafleurnoire wijzigde dit bericht op 20-01-2025 16:35
0.92% gewijzigd

Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in