Werk & Studie
alle pijlers
Sollicitatie - ergernissen!!
maandag 12 november 2007 om 18:00
Er bestaan handboeken en websites vol over hoe JIJ je als sollicitant hoort te gedragen. Wat je vooral niet moet vragen en wat wel...en dat je zus niet mag,, en zo beter niet kan doen
Prima hoor, hou ik me allemaal netjes aan. Maar het is echt schofterig hoe veel bedrijven met sollicitanten omgaan.
Ik heb nu al zeker 30 brieven geschreven en op ongeveer 6 gesprekken geweest, maar ik vind dat de meeste bedrijven er niks van bakken. En jij maar netjes en beleefd de perfecte sollicitant uithangen.
Veel bedrijven laten niks meer horen na een brief.....daar heb je dan al die tijd en moeite in gestopt (want solliciteren is best zwaar).
En het kan nog erger: ben op gesprek geweest bij een bedrijf. "Volgende week hoor je meer" Oke, ik hoorde dus niks. Ik nog een halve week wachten en toen maar eens gebeld: "maandag krijg je uitsluitsel!!"
Oke......het is nu maandag EEN WEEK VERDER en ik heb nog niks gehoord. Echt schandalig gewoon....bij zo'n bedrijf WIL ik al niet eens meer werken.
Ik heb ook al diverse rampzalige gesprekken gehad. vooral bij kleine bedrijven lijkt het wel of ze geen kaas hebben gegeten van hoe je een normaal sollicitatiegesprek voert. Bij 1 bedrijf zat die man volop te lullen over hoe hij rekeningen verstuurde naar klanten (totaal niet relevant) en heeft mij in een uur tijd helemaal NIKS gevraagd. En zat maar :" jaa ik zie jou wel zitten. Want als dat niet zo was had je na 5 minuten al buiten gestaan." Ehh oke...maar op basis waarvan hij me dan zag zitten mag joost weten. Portfolio's vond hij onzin, die heeft hij ook niet bekeken.
Volgende bedrijf had ik een gesprek met 1 of ander neurotisch wijf die alleen maar kon verkondigen hoe druk ze het wel niet hadden daar en dat ze altijd achter de feiten aanliepen en dat ikdaar wel 56 uur in de week zou werken en in het weekend ook vaak. En tussendoor maar: "EN? lijkt het je wat?? vind je het wat??"
Ondertussen heeft ze ook nog VIER (!!!) keer de telefoon opgenomen tijdens het 'gesprek' en de post aangenomen.
Ook een hele irritant vraag vind ik :"zo en wat heb jij eigenlijk allemaal gedaan?" Dan denk ik: heb je m'n CV niet gelezen??? Als sollicitant mag je geen algemene vragen over het bedrijf stellen (want dat hoort bij je voorbereiding) maar omgekeerd vragen zij jou wel de meest stomme dingen. "waarom ben je daar dan weggegaan? Oh ze waren failliet? oh ja...nu zie ik het in je brief staan" :-S
Ook de standaard sollicitatievragen beginnen me m'n neuis uit te komen, maar dat zal er wel bij horen. 1 keer moest ik drie negatieve eigenschappen noemen ,maar na 2 kon ik niks meer bedenken wat je ook nog een beetje positief kon uitleggen. En die man bleef maar stil en ik moest en zou er 3 noemen.....vreselijk was dat. T is altijd zo'n hoop blabla, zo'n gesprek
Meer mensen die schoon genoeg hebben van de ondergeschikte positie waar je je als sollicitant in bevindt en alle onbeschofterigheden van bedrijven die denken dat ze alles maar kunnen maken?(
Prima hoor, hou ik me allemaal netjes aan. Maar het is echt schofterig hoe veel bedrijven met sollicitanten omgaan.
Ik heb nu al zeker 30 brieven geschreven en op ongeveer 6 gesprekken geweest, maar ik vind dat de meeste bedrijven er niks van bakken. En jij maar netjes en beleefd de perfecte sollicitant uithangen.
Veel bedrijven laten niks meer horen na een brief.....daar heb je dan al die tijd en moeite in gestopt (want solliciteren is best zwaar).
En het kan nog erger: ben op gesprek geweest bij een bedrijf. "Volgende week hoor je meer" Oke, ik hoorde dus niks. Ik nog een halve week wachten en toen maar eens gebeld: "maandag krijg je uitsluitsel!!"
Oke......het is nu maandag EEN WEEK VERDER en ik heb nog niks gehoord. Echt schandalig gewoon....bij zo'n bedrijf WIL ik al niet eens meer werken.
Ik heb ook al diverse rampzalige gesprekken gehad. vooral bij kleine bedrijven lijkt het wel of ze geen kaas hebben gegeten van hoe je een normaal sollicitatiegesprek voert. Bij 1 bedrijf zat die man volop te lullen over hoe hij rekeningen verstuurde naar klanten (totaal niet relevant) en heeft mij in een uur tijd helemaal NIKS gevraagd. En zat maar :" jaa ik zie jou wel zitten. Want als dat niet zo was had je na 5 minuten al buiten gestaan." Ehh oke...maar op basis waarvan hij me dan zag zitten mag joost weten. Portfolio's vond hij onzin, die heeft hij ook niet bekeken.
Volgende bedrijf had ik een gesprek met 1 of ander neurotisch wijf die alleen maar kon verkondigen hoe druk ze het wel niet hadden daar en dat ze altijd achter de feiten aanliepen en dat ikdaar wel 56 uur in de week zou werken en in het weekend ook vaak. En tussendoor maar: "EN? lijkt het je wat?? vind je het wat??"
Ondertussen heeft ze ook nog VIER (!!!) keer de telefoon opgenomen tijdens het 'gesprek' en de post aangenomen.
Ook een hele irritant vraag vind ik :"zo en wat heb jij eigenlijk allemaal gedaan?" Dan denk ik: heb je m'n CV niet gelezen??? Als sollicitant mag je geen algemene vragen over het bedrijf stellen (want dat hoort bij je voorbereiding) maar omgekeerd vragen zij jou wel de meest stomme dingen. "waarom ben je daar dan weggegaan? Oh ze waren failliet? oh ja...nu zie ik het in je brief staan" :-S
Ook de standaard sollicitatievragen beginnen me m'n neuis uit te komen, maar dat zal er wel bij horen. 1 keer moest ik drie negatieve eigenschappen noemen ,maar na 2 kon ik niks meer bedenken wat je ook nog een beetje positief kon uitleggen. En die man bleef maar stil en ik moest en zou er 3 noemen.....vreselijk was dat. T is altijd zo'n hoop blabla, zo'n gesprek
Meer mensen die schoon genoeg hebben van de ondergeschikte positie waar je je als sollicitant in bevindt en alle onbeschofterigheden van bedrijven die denken dat ze alles maar kunnen maken?(
zaterdag 20 december 2008 om 14:05
whoehhaha..wat moest ik net erg lachen om je posting Muis!
hoe reageerde het gezelschap op je flip-over uitleg. Erg goed van je.
Ikzelf heb onlangs een kennismakingsgesprek gehad bij een marketingbureau. Een wereldje wat voor mij nieuw is, maar met mijn werkervaring etc. leek dit me wel een leuke stap.Het zou gaan om de functie van projectmanager waar ik ervaring in heb.
ik ga zitten, begint die man met mijn leeftijd..'aha, ik zie dat je dit jaar 40 jaar bent geworden'. En toen ging hij mijn CV doorbladeren (of ie het voor het eerst zag!) en vragen stellen over mijn hbo studie en wat dat inhoudt en waarom ik daar nooit in heb gewerkt. Dus ik antwoorden en het gesprek willen veranderen naar mijn functie nu waar ik projectervaring heb (iets wat meer van belang is voor de functie waar ik daar voor zat).
Zegt de man dat hij niet op zoek is naar een projectmanager maar wel naar een office manager..want dát zou ik toch zo goed kunnen!
TUurlijk..kan ik dat..maar daar zat ik niet voor. Heu! Dus aan eind vh gesprek heb ik dat dan ook gemeld. En als zij komend jaar wel die vacature hebben van projectmanager, dan mogen zij mij bellen. Ik ga niet bij hun informeren (nb. de man meldde dat ik maar even in 2009 moet gaan bellen..dacht het niet).
Ik heb een okay baan, vast contract. Het betaalt alleen niet zo goed. Maar ja..vrijheid en creativiteit heb ik wel.
Moeilijk hoor..ga je voor het geld als je zo oud bent (!ahum) als ik...of...?
hoe reageerde het gezelschap op je flip-over uitleg. Erg goed van je.
Ikzelf heb onlangs een kennismakingsgesprek gehad bij een marketingbureau. Een wereldje wat voor mij nieuw is, maar met mijn werkervaring etc. leek dit me wel een leuke stap.Het zou gaan om de functie van projectmanager waar ik ervaring in heb.
ik ga zitten, begint die man met mijn leeftijd..'aha, ik zie dat je dit jaar 40 jaar bent geworden'. En toen ging hij mijn CV doorbladeren (of ie het voor het eerst zag!) en vragen stellen over mijn hbo studie en wat dat inhoudt en waarom ik daar nooit in heb gewerkt. Dus ik antwoorden en het gesprek willen veranderen naar mijn functie nu waar ik projectervaring heb (iets wat meer van belang is voor de functie waar ik daar voor zat).
Zegt de man dat hij niet op zoek is naar een projectmanager maar wel naar een office manager..want dát zou ik toch zo goed kunnen!
TUurlijk..kan ik dat..maar daar zat ik niet voor. Heu! Dus aan eind vh gesprek heb ik dat dan ook gemeld. En als zij komend jaar wel die vacature hebben van projectmanager, dan mogen zij mij bellen. Ik ga niet bij hun informeren (nb. de man meldde dat ik maar even in 2009 moet gaan bellen..dacht het niet).
Ik heb een okay baan, vast contract. Het betaalt alleen niet zo goed. Maar ja..vrijheid en creativiteit heb ik wel.
Moeilijk hoor..ga je voor het geld als je zo oud bent (!ahum) als ik...of...?
