Werk & Studie
alle pijlers
Werkgever en AVG
dinsdag 27 december 2022 om 15:28
Dag allemaal. Ik heb een vraag over ik denk, AVG. Ik ben door een vriendin aangedragen bij een potentiële werkgever. Een aantal goede gesprekken gehad en hun voorstel aangenomen. Wat ik heel vreemd vond, ik kreeg het conceptcontract via de mail (ik heb een Hotmail account). Ik ben dit niet gewend en vraag me af of dit in strijd is met AVG. Ik besprak dit met die vriendin. Tot mijn verbazing vertelde ze dat er ongevraagd door in een ICT-er, in opdracht van een teamleider in haar werk account is ingebroken. Ook dat lijkt me niet zomaar mogen. Weten jullie hoe dit juridisch in elkaar steekt?
dinsdag 27 december 2022 om 15:42
Sinds wanneer mag een werkgever je geen contract of andere informatie doorsturen?!
En dat verhaal van je vriendin lijkt me erg ver gezocht. Lijkt me eerder dat ze op een phising mail heeft geklikt, gehackt is daardoor en de ICT afdeling op haar werk de schuld geeft.
En daarnaast mag een werkgever gewoon in de computer op je werk kijken om te kijken wat je allemaal aan het doen bent. Maar daar moeten ze werknemers wel van op de hoogte stellen dat dat kan en mag alleen als ze daar een goede reden voor hebben. Zo is een vorige werkgever een keer erachter gekomen dat een collega fraude had gepleegd. En dat een andere collega die wel heel erg langzaam was de hele dag zat te msnnen.
En dat verhaal van je vriendin lijkt me erg ver gezocht. Lijkt me eerder dat ze op een phising mail heeft geklikt, gehackt is daardoor en de ICT afdeling op haar werk de schuld geeft.
En daarnaast mag een werkgever gewoon in de computer op je werk kijken om te kijken wat je allemaal aan het doen bent. Maar daar moeten ze werknemers wel van op de hoogte stellen dat dat kan en mag alleen als ze daar een goede reden voor hebben. Zo is een vorige werkgever een keer erachter gekomen dat een collega fraude had gepleegd. En dat een andere collega die wel heel erg langzaam was de hele dag zat te msnnen.
anoniem_647dc71738af4 wijzigde dit bericht op 27-12-2022 15:52
44.03% gewijzigd
dinsdag 27 december 2022 om 15:45
Het is wel zo dat niet alle persoonsgegevens zomaar via de mail verstuurd mogen worden. Maar dan gaat het om echt persoonlijke gegevens, zoals medische dossiers etc. Die mogen alle via een beveiligde omgeving gedeeld worden.
Een concept contract waarbij het meest persoonlijke je naam en adres is, lijkt me niet zo’n issue.
Een concept contract waarbij het meest persoonlijke je naam en adres is, lijkt me niet zo’n issue.
dinsdag 27 december 2022 om 15:59
Ik heb conceptcontract ook via de mail gekregen.
Dat mag gewoon.
Je mailadres staat toch op je cv?
Evenals je mobiele nummer?
Dat mag gewoon.
Je mailadres staat toch op je cv?
Evenals je mobiele nummer?
Het VIVA-forum is op geen enkele wijze aansprakelijk, noch kan verantwoordelijk worden gehouden voor welke geleden schade dan ook welke voortvloeit uit de door Explorista geschreven posts in enig topic.
dinsdag 27 december 2022 om 16:02
Je snapt het niet.Lila-Linda schreef: ↑27-12-2022 15:30Dus...
Jij hebt hen nooit een.mailadres gegeven en je denkt nu, dat ict daar oor in de mail van vriendin heeft ingebroken? Daar uit heeft gehaald?
Of ik snap het niet, of het is volstrekt ongeloofwaardig
dinsdag 27 december 2022 om 16:04
Dat is dus mijn vraag. De twee eerdere werkgevers die ik heb gehad kreeg je alles via een portal. Dus een beveiligde werkomgeving.
dinsdag 27 december 2022 om 16:04
Maar hoe weet je dat of dat “gewoon” mag?Explorista schreef: ↑27-12-2022 15:59Ik heb conceptcontract ook via de mail gekregen.
Dat mag gewoon.
Je mailadres staat toch op je cv?
Evenals je mobiele nummer?
dinsdag 27 december 2022 om 16:05
Dat is dus mijn vraag.
dinsdag 27 december 2022 om 16:06
Ze is niet op de hoogte gesteldTsumTsum schreef: ↑27-12-2022 15:42Sinds wanneer mag een werkgever je geen contract of andere informatie doorsturen?!
Dat is dus mijn vraag
En dat verhaal van je vriendin lijkt me erg ver gezocht. Lijkt me eerder dat ze op een phising mail heeft geklikt, gehackt is daardoor en de ICT afdeling op haar werk de schuld geeft.
Nee hoor
En daarnaast mag een werkgever gewoon in de computer op je werk kijken om te kijken wat je allemaal aan het doen bent. Maar daar moeten ze werknemers wel van op de hoogte stellen dat dat kan en mag alleen als ze daar een goede reden voor hebben. Zo is een vorige werkgever een keer erachter gekomen dat een collega fraude had gepleegd. En dat een andere collega die wel heel erg langzaam was de hele dag zat te msnnen.
dinsdag 27 december 2022 om 16:08
In Nederland geldt geen vormeis voor contacten.
Een contract mag in een e-mail.
Een contract mag op een servetje/bierviltje/achterkant van een envelop.
Het VIVA-forum is op geen enkele wijze aansprakelijk, noch kan verantwoordelijk worden gehouden voor welke geleden schade dan ook welke voortvloeit uit de door Explorista geschreven posts in enig topic.
dinsdag 27 december 2022 om 16:09
Jij denkt dat niet mag, waarom denk je dat?
Dat is mijn vraag dan...
Jaja.
dinsdag 27 december 2022 om 16:09
Oké, waar kan ik dat terugvinden? Heb je iets van een link naar een website misschien?Explorista schreef: ↑27-12-2022 16:08In Nederland geldt geen vormeis voor contacten.
Een contract mag in een e-mail.
Een contract mag op een servetje/bierviltje/achterkant van een envelop.
dinsdag 27 december 2022 om 16:10
Ik zou dit anders zo op deze manier even bij die werkgever leggenTenHavetruffel schreef: ↑27-12-2022 16:08Kortom, diegenen die tot nu toe hebben gereageerd weten het niet.
Jaja.
dinsdag 27 december 2022 om 16:11
In de AVG staat dat een werkgever ‘passende maatregelen’ moet treffen om te zorgen dat mailverkeer veilig is. Maar dat wordt niet verder toegelicht.
Een contract via mail doorsturen is niet ongebruikelijk.
dinsdag 27 december 2022 om 16:12
TenHavetruffel schreef: ↑27-12-2022 16:08Kortom, diegenen die tot nu toe hebben gereageerd weten het niet.
Nou ja!
Ik heb ervaring bij HR, wijsneus.
Vroeger maakten we alleen papieren contracten.
Maar denk je dat dit houdbaar was in corona-tijd? Neen.
Dus ging de hele zooi digitaal.
Het VIVA-forum is op geen enkele wijze aansprakelijk, noch kan verantwoordelijk worden gehouden voor welke geleden schade dan ook welke voortvloeit uit de door Explorista geschreven posts in enig topic.
dinsdag 27 december 2022 om 16:12
https://autoriteitpersoonsgegevens.nl/s ... nitief.pdfTenHavetruffel schreef: ↑27-12-2022 16:09Oké, waar kan ik dat terugvinden? Heb je iets van een link naar een website misschien?
dinsdag 27 december 2022 om 16:15
Volgens de AVG mogen ze gewoon de gegevens die je verstrekt hebt gebruiken als dat noodzakelijk is. Voor het opstellen van een conceptcontract mogen ze dat gewoon doen en ja dat mag per mail.
Wat ik alleen totaal niet snap is het verhaal over het hacken van de email van je vriendin? Of bedoel je dat jij niet jouw emailadres hebt verstrekt en dat ze er dus via vriendin achter zijn gekomen?
Wat ik alleen totaal niet snap is het verhaal over het hacken van de email van je vriendin? Of bedoel je dat jij niet jouw emailadres hebt verstrekt en dat ze er dus via vriendin achter zijn gekomen?
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in
